現金結算改為權益結算怎么理解,？

2023.12.31變更為權益結算,，為什么2023年不按照現金結算？權益結算不是應該從2024.12.31開始嗎,？還有為什么要按照2/5算,，前面幾年不是應該現金結算嗎？

股份支付的處理 2023-05-25 23:33:12

問題來源：

2×22年初,，甲公司向其60名中層以上管理人員每人授予10萬份現金股票增值權，這些激勵對象從2×22年1月1日起在該公司連續(xù)服務4年即可按照股價的增長幅度獲得現金,。該增值權在2×22年初,、2×22年末和2×23年末的公允價值分別為7元/份、8元/份和9元/份。2×23年12月31日,，甲公司將向激勵對象授予的每人10萬份現金股票增值權修改為授予每人10萬股股票期權,，這些激勵對象從2×24年1月1日起在該公司連續(xù)服務3年，即可以每股5元購買10萬股甲公司股票,。每份期權在2×23年12月31日的公允價值為12元,。至2×22年12月31日，有2名激勵對象離開甲公司,，甲公司預計未來還會有2人離開公司,；至2×23年12月31日，累計有3名激勵對象離開公司,，甲公司預計未來還會有1人離開公司,。假定不考慮其他因素。甲公司下列會計處理中正確的有（　?。?。

A,、2×22年確認管理費用時應按2×22年末增值權的公允價值計量

B、2×23年末確認資本公積時應按2×22年初增值權的公允價值計量

C,、2×22年應確認管理費用和應付職工薪酬為1120萬元

D,、2×23年應確認計入當期損益的金額為1568萬元

正確答案：A,C,D

答案分析：以現金結算的股份支付應按每個資產負債表日的公允價值計量,，選項A正確,；
在修改日，企業(yè)應當按照所授予權益工具當日的公允價值計量以權益結算的股份支付,，將已取得的服務計入資本公積,，選項B錯誤；
2×22年12月31日,，甲公司按照承擔負債的公允價值,，將當期取得的服務計入管理費用和應付職工薪酬，金額=（60-2-2）×10×8×1/4=1120（萬元）,，選項C正確,；
2×23年12月31日，甲公司將以現金結算的股份支付修改為以權益結算的股份支付,，等待期由4年延長至5年,，甲公司應當按照權益工具在修改日的公允價值，將已取得的服務計入資本公積,，金額=（60-3-1）×10×12×2/5=2688（萬元）,，同時終止確認已確認的負債1120萬元，兩者的差額計入管理費用，金額=2688-1120=1568（萬元）,，選項D正確,。

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