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采用與業(yè)績(jī)掛鉤的浮動(dòng)工資制如何體現(xiàn)人員變革,?

“采用與業(yè)績(jī)掛鉤的浮動(dòng)工資制。,。,。”怎么體現(xiàn)了人員變革,?

戰(zhàn)略變革的類型 2019-05-03 18:47:48

問題來源:

甲集團(tuán)作為中國(guó)優(yōu)秀企業(yè)的代表,其一舉一動(dòng)都備受外界關(guān)注,特別是在企業(yè)戰(zhàn)略決策和經(jīng)營(yíng)管理等方面的理念與模式都成為眾多渴望成長(zhǎng)的企業(yè)效仿的楷模,。甲集團(tuán)最近實(shí)施了以下三個(gè)方面的變革:第一,,在對(duì)現(xiàn)有業(yè)務(wù)進(jìn)行分類管理的基礎(chǔ)上更加專注于核心業(yè)務(wù)和重點(diǎn)發(fā)展業(yè)務(wù),保證資源投入與業(yè)務(wù)重點(diǎn)能夠相匹配,;第二,,針對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的技術(shù)變化,要建立更具客戶導(dǎo)向的營(yíng)銷模式和組織架構(gòu),;第三,,采用與績(jī)效掛鉤的浮動(dòng)工資制,同時(shí)建立合理的激勵(lì)約束機(jī)制,。根據(jù)以上信息可以判斷,,該公司進(jìn)行的戰(zhàn)略變革類型包括(  ),。(★★★)
A,、技術(shù)變革
B,、產(chǎn)品和服務(wù)變革
C、結(jié)構(gòu)和體系變革
D,、人員變革

正確答案:B,C,D

答案分析:戴富特對(duì)戰(zhàn)略變革進(jìn)行了分類,,共有4種類型:技術(shù)變革、產(chǎn)品和服務(wù)變革,、結(jié)構(gòu)和體系變革和人員變革,。第一項(xiàng)變革屬于產(chǎn)品和服務(wù)變革;第二項(xiàng)變革屬于結(jié)構(gòu)和體系變革,;第三項(xiàng)變革屬于人員變革,。

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王老師

2019-05-04 10:51:09 752人瀏覽

哈嘍,!努力學(xué)習(xí)的小天使:

人員變革指企業(yè)員工價(jià)值觀,、工作態(tài)度、技能和行為方式的轉(zhuǎn)變,,目的是確保職工努力工作,,完成企業(yè)目標(biāo)。題中采用與績(jī)效掛鉤的浮動(dòng)工資制,,同時(shí)建立合理的激勵(lì)約束機(jī)制,,會(huì)使員工受到激勵(lì),從而改變工作態(tài)度和行為方式,,努力工作,,因?yàn)槭桥c企業(yè)員工密切相關(guān)的變革,,所以是人員變革。

每天努力,,就會(huì)看到不一樣的自己,,加油!
有幫助(3) 答案有問題,?
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