問題來源:
(1)2021年9月1日,,甲公司完成對乙公司的收購,持有乙公司80%的股權(quán),。2021年5月,,A注冊會(huì)計(jì)師的父親購買了乙公司股票,市價(jià)為3萬元,,A注冊會(huì)計(jì)師的父親在2021年9月2日賣出乙公司全部股票,。
(2)B注冊會(huì)計(jì)師曾擔(dān)任甲公司2015年度至2019年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)中為重大事項(xiàng)提供咨詢的合伙人,之后調(diào)離甲公司審計(jì)項(xiàng)目組,,擔(dān)任甲公司重要子公司丙公司2021年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員。
(3)C注冊會(huì)計(jì)師是與A注冊會(huì)計(jì)師同處一個(gè)分部的合伙人,,未參與甲公司審計(jì)項(xiàng)目,,C注冊會(huì)計(jì)師的母親和甲公司的子公司丁公司的總經(jīng)理的母親共同投資開辦了一家寵物用品連鎖店M公司,M公司不是ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)客戶,。
(4)甲公司聘請XYZ公司協(xié)助其執(zhí)行甲公司及其子公司內(nèi)部控制評價(jià)工作,,XYZ公司不在內(nèi)部控制評價(jià)報(bào)告上簽字和蓋章,內(nèi)部控制評價(jià)報(bào)告最終由甲公司董事會(huì)審批,、由董事長簽字和蓋章,。
(5)甲公司的工資薪酬核算信息系統(tǒng)由歐洲一家軟件公司K公司和XYZ公司共同開發(fā)和推廣。K公司不是ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)客戶,,也不是甲公司的關(guān)聯(lián)實(shí)體,。
(6)D注冊會(huì)計(jì)師曾任ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所的高級合伙人,自2021年5月退休后擔(dān)任甲公司獨(dú)立董事,。
要求:
針對上述第(1)至(6)項(xiàng),,逐項(xiàng)指出是否可能存在違反中國注冊會(huì)計(jì)師職業(yè)道德守則有關(guān)獨(dú)立性規(guī)定的情況,并簡要說明理由,。
田老師
2022-08-23 15:37:08 2359人瀏覽
這里我們看合伙人的身份,,是“為重大事項(xiàng)提供咨詢的合伙人”,,這是屬于其他關(guān)鍵審計(jì)合伙人,并非負(fù)責(zé)審計(jì)項(xiàng)目的合伙人或者簽字注冊會(huì)計(jì)師之類的,,我們看教材的規(guī)定:
1.如果某人員擔(dān)任項(xiàng)目合伙人或其他簽字注冊會(huì)計(jì)師累計(jì)達(dá)到五年,,冷卻期應(yīng)當(dāng)為連續(xù)五年;
2.如果某人員擔(dān)任項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核人員累計(jì)達(dá)到五年,,冷卻期應(yīng)當(dāng)為連續(xù)三年,;
3.如果某人員擔(dān)任其他關(guān)鍵審計(jì)合伙人累計(jì)達(dá)到五年,冷卻期應(yīng)當(dāng)為連續(xù)二年。
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