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參與管理與目標(biāo)管理區(qū)別是什么,？

參與管理和目標(biāo)管理的概念有重疊的地方,，比如，參與管理中也包含了共同制定目標(biāo)的意思,，所以這兩個概念是從屬關(guān)系嗎

參與管理 2019-04-06 11:33:39

問題來源：

考點(diǎn)：參與管理

概念

讓下屬人員實(shí)際分享上級的決策權(quán)

尤其受到年輕一代和高學(xué)歷員工的重視

形式

參與新員工甄選等

參與模式

質(zhì)量監(jiān)督小組

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門老師

2019-04-06 18:11:24 1333人瀏覽

勤奮可愛的學(xué)員,，你好：

??????

（1）目標(biāo)管理是一種在企業(yè)中應(yīng)用非常廣泛的技術(shù)，目標(biāo)管理的基本核心是強(qiáng)調(diào)通過群體共同參與制定具體的,、可行的而且能夠客觀衡量的目標(biāo),。實(shí)施目標(biāo)管理時(shí)可以自上而下來設(shè)定目標(biāo)，低層次單位的管理者和員工也可以參與自己目標(biāo)的設(shè)置,，所以目標(biāo)管理也包括自下而上的過程,。

（2）參與管理就是讓下屬實(shí)際分享上級的決策權(quán)。在具體運(yùn)用上,，參與管理有許多形式,，如共同設(shè)定目標(biāo)、集體解決問題,、直接參與工作決策,、參加咨詢委員會、參加政策制定小組,、參與新員工甄選等,。質(zhì)量監(jiān)督小組是一種常見的參與管理的模式。

（3）相同點(diǎn)是兩種管理模式都有員工參與的過程,，可以說????????????目標(biāo)管理是員工參與管理的一種形式但是要注意考試的重點(diǎn)哈,，區(qū)分這兩個概念時(shí)注意，目標(biāo)管理概念中,，目標(biāo)的設(shè)定是一個自下而上和自上而下的過程,，員工主要參與目標(biāo)的設(shè)定，而參與管理的概念中,，員工主要分享上級的決策權(quán),，而且質(zhì)量監(jiān)督小組的相關(guān)概念也是參與管理這個知識點(diǎn)的考查對象。