問題來源:
某企業(yè)為增值稅一般納稅人,,每月月初發(fā)放上月工資,。2020年12月初“應(yīng)付職工薪酬—工資”科目的貸方余額為320萬元,。
12月份該企業(yè)發(fā)生有關(guān)職工薪酬業(yè)務(wù)如下:
(1)7日,,結(jié)算并發(fā)放上月應(yīng)付職工薪酬320萬元,,其中代扣職工個人應(yīng)繳納的住房公積金25萬元,,代扣職工個人應(yīng)繳納的社會保險費30萬元(不含基本養(yǎng)老保險和失業(yè)保險),,通過銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)放貨幣性職工薪酬265萬元。
(2)28日,,以其生產(chǎn)的一批取暖器作為非貨幣性福利發(fā)放給行政管理人員,,該批取暖器的生產(chǎn)成本為25萬元,市場不含稅售價為40萬元,,企業(yè)銷售取暖器適用的增值稅稅率為13%,。
(3)31日,計提專設(shè)銷售機構(gòu)主管人員免費使用汽車的折舊費1萬元,,計提車間管理人員免費使用汽車的折舊費4萬元,。
(4)31日,分配本月貨幣性職工薪酬300萬元,,其中車間生產(chǎn)工人140萬元,,車間管理人員50萬元,,行政管理人員60萬元,,專設(shè)銷售機構(gòu)人員50萬元。
要求:根據(jù)上述資料,,不考慮其他因素,,分析回答下列小題。(答案中的金額單位用萬元表示)(2021年)
1.根據(jù)期初資料和資料(1),,下列各項中,,該企業(yè)結(jié)算并發(fā)放職工薪酬的會計科目處理正確的是( ?。?/p>
A,、代扣職工個人應(yīng)繳納的住房公積金時,,貸記“其他應(yīng)付款—住房公積金”科目25萬元
B、代扣職工個人應(yīng)繳納的社會保險費時,,貸記“應(yīng)付職工薪酬—社會保險費”科目30萬元
C,、結(jié)算并發(fā)放上月的應(yīng)付職工薪酬時,借記“應(yīng)付職工薪酬—工資”科目320萬元
D,、通過銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)放貨幣性職工薪酬時,,貸記“銀行存款”科目265萬元
正確答案:A,C,D
答案分析:結(jié)算并發(fā)放工資相關(guān)的賬務(wù)處理為:
借:應(yīng)付職工薪酬——工資 320
貸:其他應(yīng)付款——住房公積金 25
——社會保險費 30
銀行存款 265
2.根據(jù)資料(2),下列各項中,,關(guān)于企業(yè)非貨幣性福利的會計處理正確的是( ?。?/p>
A,、將非貨幣性福利確認為費用時: <br> 借:管理費用 25 <br> 貸:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 <br> 25<br>
B,、發(fā)放非貨幣性福利時: <br> 借:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 <br> 45.2 <br> 貸:主營業(yè)務(wù)收入 40 <br> 應(yīng)交稅費——應(yīng)交增值稅(銷項稅額) <br> 5.2<br>
C、發(fā)放非貨幣性福利時: <br> 借:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 25 <br> 貸:庫存商品 25<br>
D,、將非貨幣性福利確認為費用時: <br> 借:管理費用 45.2 <br> 貸:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 45.2<br>
正確答案:B,D
答案分析:將企業(yè)自產(chǎn)的產(chǎn)品發(fā)放給行政管理人員作為非貨幣性福利,,按照產(chǎn)品的含稅公允價值計入管理費用,同時確認應(yīng)付職工薪酬,;實際發(fā)放時,,確認主營業(yè)務(wù)收入,同時結(jié)轉(zhuǎn)相關(guān)成本,。
3.根據(jù)資料(3),,下列各項中,關(guān)于企業(yè)非貨幣性福利的會計處理正確的是( ?。?。
A、確認管理費用5萬元
B,、確認銷售費用1萬元
C,、確認制造費用4萬元
D、確認管理費用1萬元
正確答案:B,C
答案分析:相關(guān)賬務(wù)處理為:
借:銷售費用 1
制造費用 4
貸:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 5
借:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 5
貸:累計折舊 5
4.根據(jù)資料(4),,下列各項中,,分配本月貨幣性職工薪酬的會計處理正確的是( ),。
A,、車間生產(chǎn)工人薪酬140萬元應(yīng)計入生產(chǎn)成本
B、專設(shè)銷售機構(gòu)人員薪酬50萬元應(yīng)計入銷售費用
C,、行政管理人員薪酬60萬元應(yīng)計入管理費用
D,、車間管理人員薪酬50萬元應(yīng)計入管理費用
正確答案:A,B,C
答案分析:相關(guān)賬務(wù)處理為:
借:生產(chǎn)成本 140
制造費用 50
管理費用 60
銷售費用 50
貸:應(yīng)付職工薪酬——工資 300
車間管理人員薪酬計入制造費用,,選項D錯誤。
5.根據(jù)期初資料,、資料(1)至(4),,該企業(yè)2020年12月31日資產(chǎn)負債表中“應(yīng)付職工薪酬”項目“期末余額”欄應(yīng)填列的金額是( )萬元,。
A,、305
B、350.2
C,、380.2
D,、300
正確答案:D
答案分析:“應(yīng)付職工薪酬”項目“期末余額”欄應(yīng)填列的金額=320(期初)-320(資料1)+45.2-45.2(資料2)+5-5(資料3)+300(資料4)=300(萬元)。

賀老師
2022-08-05 06:29:57 2488人瀏覽
勤奮刻苦的同學(xué),,您好:
您其實對照分錄就好理解了的,,他一借一貸就抵消了。
資料(2)非貨幣性福利
發(fā)放非貨幣性福利時:
借:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福45.2
貸:主營業(yè)務(wù)收入 40
應(yīng)交稅費——應(yīng)交增值稅(銷項稅額)5.2
借:管理費用 45.2
貸:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利45.2
涉及貸記:應(yīng)付職工薪酬45.2,,還涉及借記::應(yīng)付職工薪酬45.2,,所以就是+45.2-45.2,這個意思,。
資料(3)也是非貨幣性福利
借:銷售費用 1
制造費用 4
貸:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 5
借:應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利 5
貸:累計折舊 5
涉及貸記:應(yīng)付職工薪酬5,,還涉及借記::應(yīng)付職工薪酬5,所以就是+5-5,。
這樣一個整體思路,,您參照來看一下。
希望可以幫助到您O(∩_∩)O~
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