會(huì)計(jì)人的職業(yè)規(guī)劃是什么,？
對(duì)于會(huì)計(jì)人來說職業(yè)規(guī)劃是很重要的，用一句話來表述：潛能的培養(yǎng)依賴于長(zhǎng)遠(yuǎn)的志向,，而潛能的發(fā)掘在于機(jī)會(huì),，職業(yè)規(guī)劃可能會(huì)把一些稍縱即逝的機(jī)會(huì)留住,，從而實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃,。所以職業(yè)規(guī)劃的道路是行之不遠(yuǎn)的,。但會(huì)計(jì)人的職業(yè)規(guī)劃有是什么,？
第一階段：著重放在基礎(chǔ)工作的夯實(shí)上。全面,、扎實(shí)的做好本職工作,，基礎(chǔ)知識(shí)都是對(duì)以后進(jìn)一步發(fā)展具有決定性作用的，這也是實(shí)現(xiàn)從一個(gè)學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變的重要條件,。
第二階段：應(yīng)該逐步的從普通會(huì)計(jì)的角色轉(zhuǎn)變到管理者的角色,。調(diào)整自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，財(cái)務(wù)經(jīng)理除了要有豐富的專業(yè)知識(shí),，還要熟悉企業(yè)全面的經(jīng)營(yíng)管理工作,，并積極介入企業(yè)各項(xiàng)決策。
第三階段：成為一個(gè)優(yōu)秀財(cái)務(wù)經(jīng)理。一個(gè)優(yōu)秀財(cái)務(wù)經(jīng)理需要具備基本的理財(cái)能力,、溝通能力,、領(lǐng)導(dǎo)能力、財(cái)務(wù)決策能力等,。協(xié)調(diào)上下級(jí)的關(guān)系,，打造培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，輔助CEO決策當(dāng)好參謀,，都是這一時(shí)期重點(diǎn)要鍛煉和培養(yǎng)的,。
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