工資審計主要審哪些
來源：東奧會計在線責(zé)編：柳2024-04-19 11:18:27
就業(yè)咨詢
職場陪伴
1.獲取或編制應(yīng)付職工薪酬明細(xì)表,，復(fù)核加計是否正確，并與報表數(shù),、總賬數(shù)和明細(xì)賬合計數(shù)核對是否相符;
2.檢查工資,、獎金、津貼和補貼;
3.檢查社會保險費,、住房公積金,、工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費等計提和支付的會計處理是否正確，依據(jù)是否充分;
4.檢查辭退福利下列項目;
5.檢查非貨幣性福利;
6.檢查以現(xiàn)金與職工結(jié)算的股份支付;
7.檢查應(yīng)付職工薪酬的期后付款情況,，并關(guān)注在資產(chǎn)負(fù)債表日至財務(wù)報表批準(zhǔn)報出日之間,，是否有確鑿證據(jù)表明需要調(diào)整資產(chǎn)負(fù)債表日原確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬事項;
8.檢查應(yīng)付職工薪酬是否已按照企業(yè)會計準(zhǔn)則的規(guī)定在財務(wù)報表中作出恰當(dāng)?shù)牧袌蟆?/p>
應(yīng)付職工薪酬審計底稿怎么做
1.編制明細(xì)表，與企業(yè)總賬,、明細(xì)賬,、企業(yè)提供的報表數(shù)核對相符。
2.薪酬分析明細(xì)表
3.薪酬計提測試
4.關(guān)鍵管理人員薪酬分析及同行業(yè)對比分析
5.薪酬分配測試
6.對應(yīng)付職工薪酬支付進(jìn)行檢查,，即檢查相關(guān)支付單據(jù),，核查薪酬發(fā)放是否真實完整。
推薦閱讀：
說明：因政策不斷變化,，以上會計實操相關(guān)內(nèi)容僅供參考,，如有異議請以官方更新內(nèi)容為準(zhǔn)。
熱門問答
相關(guān)文章
津公網(wǎng)安備12010202000755號