公司食堂費用賬務(wù)處理是什么

來源：東奧會計在線責編：門瑩2019-07-24 15:43:30

一些人對于公司食堂費用賬務(wù)處理不是非常了解，不知道該如何做賬,，一般來這屬于應(yīng)付職工薪酬的核算范圍，現(xiàn)在和小編了解一下整個做賬流程吧,。

公司食堂費用賬務(wù)處理是什么

職工福利費是指用于增進職工物質(zhì)利益，幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業(yè)所支付的費用,。包括職工醫(yī)藥費,、職工的生活困難補助,、職工及其供養(yǎng)直系親屬的死亡待遇、集體福利的補貼(包括職工浴室,、理發(fā)室,、洗衣房，哺乳室,、托兒所等集體福利設(shè)施支出與收入相抵后的差額的補助,，以及未設(shè)托兒所的托兒費補助和發(fā)給職工的修理費等。)以及其他福利待遇(主要是指上下班交通補貼,、計劃生育補助,、住院伙食費等方面的福利費開支)。

公司內(nèi)部食堂為本單位員工提供服務(wù),，不對外經(jīng)營,。該食堂相應(yīng)支出屬于職工福利費范圍，應(yīng)通過“應(yīng)付職工薪酬——職工福利費”做賬,。賬務(wù)處理如下：

購入菜、米,、面,、油等

借：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(食堂)

貸：銀行存款(或現(xiàn)金)

支付食堂經(jīng)費

借：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(食堂)

貸：銀行存款 (或現(xiàn)金)

根據(jù)員工服務(wù)對象分配

借：管理費用(銷售費用,，制造費用等)——職工福利費

貸：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(食堂)

關(guān)于食堂費用的賬務(wù)處理，在最后處理過程中,，需要按照員工的工作部門分配,，這一點要特殊注意。

贊
+1 打印