應(yīng)付職工薪酬是負(fù)債類會(huì)計(jì)科目,。
“應(yīng)付職工薪酬”科目應(yīng)當(dāng)按照“工資,、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼”,、“職工福利費(fèi)”,、“非貨幣性福利”、“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”,、“住房公積金”,、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)”、“帶薪缺勤”,、“利潤分享計(jì)劃”,、“設(shè)定提存計(jì)劃”、“設(shè)定受益計(jì)劃義務(wù)”,、“辭退福利”等職工薪酬項(xiàng)目設(shè)置明細(xì)賬進(jìn)行明細(xì)核算,。
負(fù)債類科目
負(fù)債類會(huì)計(jì)科目有短期借款,、應(yīng)付票據(jù)、應(yīng)付賬款,、預(yù)收賬款,、其他應(yīng)付款、應(yīng)付職工薪酬,、應(yīng)交稅費(fèi),、應(yīng)付利潤或應(yīng)付股利、應(yīng)付利息,、長期借款,、應(yīng)付債券等。
會(huì)計(jì)科目是對(duì)會(huì)計(jì)要素的具體內(nèi)容進(jìn)行分類,。會(huì)計(jì)科目按反映的經(jīng)濟(jì)內(nèi)容不同,,可以分為資產(chǎn)類、負(fù)債類,、共同類,、所有者權(quán)益類、成本類,、損益類六大類,。
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應(yīng)付職工薪酬的賬務(wù)處理