問題來源:
【答案】A
【解析】(1)選項B:勞動爭議適用專門的規(guī)定,不適用《仲裁法》,。(2)選項CD:與人身有關(guān)的婚姻,、收養(yǎng)、監(jiān)護,、扶養(yǎng),、繼承糾紛不能仲裁。

陶老師
2025-04-04 21:29:17 218人瀏覽
您提到的勞動仲裁確實存在,,但與《仲裁法》中的商事仲裁性質(zhì)不同。根據(jù)我國規(guī)定:
- 勞動爭議由《勞動爭議調(diào)解仲裁法》專門調(diào)整,,解決員工與企業(yè)間的糾紛(如工資,、解雇爭議),這類仲裁必須優(yōu)先經(jīng)過勞動仲裁委員會處理,,不能直接訴訟,。
- 《仲裁法》適用的是平等主體間的合同、財產(chǎn)糾紛(如題目中的買賣合同糾紛),,這類仲裁需雙方達成協(xié)議,,且一裁終局
簡單說:勞動仲裁有特殊規(guī)則,不適用普通商事仲裁程序,。
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