事項(xiàng)（1）：

考核點(diǎn)：制定重要性的要求

依據(jù)：教材P350

原因：為將未更正和未發(fā)現(xiàn)錯(cuò)報(bào)的匯總數(shù)超過(guò)集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表整體的重要性的可能性降至適當(dāng)?shù)牡退?，集團(tuán)項(xiàng)目組應(yīng)當(dāng)將組成部分重要性設(shè)定為低于集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表整體的重要性。

原因分析：集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表重要性500萬(wàn)元,，乙公司重要性500萬(wàn)元是等于集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表整體重要性而非低于集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表整體重要性,。

事項(xiàng)（2）：

考核點(diǎn)：制定重要性的要求

依據(jù)：教材P350

原因：如果基于集團(tuán)審計(jì)目的，由組成部分注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)組成部分財(cái)務(wù)信息執(zhí)行審計(jì)工作,，集團(tuán)項(xiàng)目組應(yīng)當(dāng)評(píng)價(jià)在組成部分層面確定的實(shí)際執(zhí)行的重要性的適當(dāng)性,。

事項(xiàng)（3）：

考核點(diǎn)：制定重要性的要求

依據(jù)：教材P350

原因：丁公司，屬于重要組成部分,，確定的重要性100萬(wàn)元,，低于集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表整體的重要性500萬(wàn)，其實(shí)際執(zhí)行的重要性60萬(wàn)元,，處于100萬(wàn)的50%-75%的界限之內(nèi),，沒(méi)有問(wèn)題。

易錯(cuò)點(diǎn)提示：此處考核的是實(shí)際執(zhí)行的重要性的確定,，是整體重要性的50%-75%,。

事項(xiàng)（4）：

考核點(diǎn)：制定重要性的要求

依據(jù)：教材P350

原因：只要是審計(jì)或?qū)忛喚璐_定組成部分重要性，無(wú)論該組成部分是否為重要組成部分,。

事項(xiàng)（5）：

考核點(diǎn)：對(duì)不重要的組成部分所需執(zhí)行的工作

依據(jù)：教材P352

原因：戌公司是不重要組成部分,，僅做集團(tuán)層面分析程序，無(wú)須確定重要性,。

易錯(cuò)點(diǎn)提示：不做審計(jì)或?qū)忛?，則不用確定重要性。

事項(xiàng)（6）：

考核點(diǎn)：制定重要性的要求

依據(jù)：教材P350