主任會(huì)計(jì)師,,項(xiàng)目合伙人,,分別是對(duì)什么承擔(dān)最終責(zé)任
有兩個(gè)負(fù)責(zé)的,主任會(huì)計(jì)師,,項(xiàng)目合伙人,,分別是對(duì)什么承擔(dān)最終責(zé)任,,我有點(diǎn)混了,麻煩老師幫忙梳理下,。
問(wèn)題來(lái)源:
(1)質(zhì)量控制部負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量控制制度的設(shè)計(jì)和監(jiān)控,,其部門主管合伙人對(duì)質(zhì)量控制制度承擔(dān)最終責(zé)任。
(2)所有公眾利益實(shí)體的財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)業(yè)務(wù)和評(píng)價(jià)為高風(fēng)險(xiǎn)的業(yè)務(wù)均需實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核,。
(3)每六年為一個(gè)周期,,對(duì)每個(gè)項(xiàng)目合伙人已完成的業(yè)務(wù)至少選取兩項(xiàng)進(jìn)行檢查,。
(5)項(xiàng)目合伙人對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所分派的業(yè)務(wù)的總體質(zhì)量負(fù)責(zé)。如項(xiàng)目合伙人和項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核人存在意見分歧,,以項(xiàng)目合伙人的意見為準(zhǔn),。
要求:
針對(duì)上述第(1)至(3)、(5)項(xiàng),,逐項(xiàng)指出ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所的質(zhì)量控制制度的內(nèi)容是否恰當(dāng),。如不恰當(dāng),簡(jiǎn)要說(shuō)明理由,。(2017年)
事項(xiàng)(1)
考核點(diǎn):對(duì)業(yè)務(wù)質(zhì)量承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,,教材P530
依據(jù):
會(huì)計(jì)師事務(wù)所主任會(huì)計(jì)師對(duì)質(zhì)量控制制度承擔(dān)最終責(zé)任,為保證質(zhì)量控制制度的具體運(yùn)作效果,,主任會(huì)計(jì)師必須委派適當(dāng)?shù)娜藛T并授予其必要的權(quán)限,,以幫助主任會(huì)計(jì)師正確履行其職責(zé)。
原因分析:
對(duì)質(zhì)量控制制度承擔(dān)最終責(zé)任的是主任會(huì)計(jì)師,。
事項(xiàng)(2)
考核點(diǎn):會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)質(zhì)量控制-項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核,,教材P542-P543
依據(jù):
會(huì)計(jì)師事務(wù)所制定的項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核政策和程序應(yīng)當(dāng)包括下列要求:
(1)對(duì)所有上市實(shí)體財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核;
(2)明確標(biāo)準(zhǔn),,據(jù)此評(píng)價(jià)所有其他的歷史財(cái)務(wù)信息審計(jì)和審閱,、其他鑒證和相關(guān)服務(wù)業(yè)務(wù),以確定是否應(yīng)當(dāng)實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核,;
(3)對(duì)所有符合標(biāo)準(zhǔn)的業(yè)務(wù)實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核,。
在制定用于確定除上市實(shí)體財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)以外的其他業(yè)務(wù)是否需要實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核的標(biāo)準(zhǔn)時(shí),會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)考慮下列事項(xiàng):
(1)業(yè)務(wù)的性質(zhì),,包括涉及公眾利益的程度,;
(2)在某項(xiàng)業(yè)務(wù)或某類業(yè)務(wù)中識(shí)別出的異常情況或風(fēng)險(xiǎn);
(3)法律法規(guī)是否要求實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核,。
在實(shí)務(wù)中,,會(huì)計(jì)師事務(wù)所除對(duì)上市實(shí)體財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)業(yè)務(wù)必須實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核外,還可以自行建立判斷標(biāo)準(zhǔn),,確定對(duì)那些涉及公眾利益的范圍較大,,或已識(shí)別出存在重大異常情況或較高風(fēng)險(xiǎn)的特定業(yè)務(wù),實(shí)施項(xiàng)目質(zhì)量控制復(fù)核,。
事項(xiàng)(3)
考核點(diǎn):監(jiān)控,,教材P549
依據(jù):會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)周期性地選取已完成的業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查,周期最長(zhǎng)不得超過(guò)3年。在每個(gè)周期內(nèi),,應(yīng)對(duì)每個(gè)項(xiàng)目合伙人的業(yè)務(wù)至少選取一項(xiàng)進(jìn)行檢查,。
原因分析:
實(shí)施檢查的要求是在不超過(guò)3年的周期內(nèi),至少選取一項(xiàng)進(jìn)行檢查,,題目中以6年為周期,,至少選取兩次進(jìn)行檢查,不符合要求,。
事項(xiàng)(5)
考核點(diǎn):意見分歧,,教材P542
依據(jù):
會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到對(duì)業(yè)務(wù)問(wèn)題的意見出現(xiàn)分歧是正常現(xiàn)象,,只有經(jīng)過(guò)充分的討論,,才有利于意見分歧的解決。會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)制定切實(shí)可行的政策和程序,,例如,,向適當(dāng)?shù)钠渌麍?zhí)業(yè)者、會(huì)計(jì)師事務(wù)所,、職業(yè)團(tuán)體或監(jiān)管機(jī)構(gòu)進(jìn)行咨詢,,以解決這些分歧。
只有意見分歧問(wèn)題得到解決,,項(xiàng)目合伙人才能出具報(bào)告,。如果在意見分歧問(wèn)題得到解決前,項(xiàng)目合伙人就出具報(bào)告,,不僅有失應(yīng)有的謹(jǐn)慎,,而且容易導(dǎo)致出具不恰當(dāng)?shù)膱?bào)告,難以合理保證實(shí)現(xiàn)質(zhì)量控制的目標(biāo),。
原因分析:
存在意見分歧屬于正?,F(xiàn)象,但是要采取適當(dāng)?shù)某绦蛉ソ鉀Q意見分歧,,不能不去討論解決直接以項(xiàng)目合伙人的意見為準(zhǔn),。
賀老師
2020-10-16 10:59:24 4747人瀏覽
會(huì)計(jì)師事務(wù)所主任會(huì)計(jì)師對(duì)質(zhì)量控制制度承擔(dān)最終責(zé)任,,為保證質(zhì)量控制制度的具體運(yùn)作效果,主任會(huì)計(jì)師必須委派適當(dāng)?shù)娜藛T并授予其必要的權(quán)限,,以幫助主任會(huì)計(jì)師正確履行其職責(zé),。
項(xiàng)目合伙人應(yīng)當(dāng)對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所分派的每項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù)的總體質(zhì)量負(fù)責(zé)
每個(gè)努力學(xué)習(xí)的小天使都會(huì)有收獲的,,加油,!相關(guān)答疑
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