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2017注會《財(cái)管》知識點(diǎn):股利政策的類型

來源:東奧會計(jì)在線責(zé)編:魚羊2017-07-03 13:52:13
報(bào)考科目數(shù)量

3科

學(xué)習(xí)時(shí)長

日均>3h

  2017注會準(zhǔn)考證打印時(shí)間是9月18日至9月30日,、10月9日至10月11日。跟隨小編一起制定好學(xué)習(xí)計(jì)劃,拿出百分百的戰(zhàn)斗力,,為取得更好地CPA2017年考試的目標(biāo)努力,,為了幫助大家,小編準(zhǔn)備了財(cái)管知識點(diǎn),。

  【知識點(diǎn)】股利政策的類型

股利政策

內(nèi)容

優(yōu)點(diǎn)

缺點(diǎn)

適用范圍

剩余股利政策

剩余股利政策是指公司生產(chǎn)經(jīng)營所獲得的稅后利潤,,首先應(yīng)較多地考慮滿足公司投資項(xiàng)目的需要,即增加權(quán)益資本,,只有當(dāng)增加的資本額達(dá)到預(yù)定的目標(biāo)資本結(jié)構(gòu)(最佳資本結(jié)構(gòu)),,才能派發(fā)股利。執(zhí)行該政策應(yīng)注意:

1.財(cái)務(wù)限制(即資本結(jié)構(gòu)限制),;

2.經(jīng)濟(jì)限制(目標(biāo)結(jié)構(gòu)下的籌資順序),;

3.法律限制(對留存的限制)。

有利于優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),,降低綜合資本成本,,實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的長期最大化。

股利發(fā)放額每年隨投資機(jī)會和盈利水平的波動而波動,,不利于投資者安排收入與支出,,也不利于公司樹立良好的形象。

一般適用于公司初創(chuàng)階段,。該政策雖然沒有直接承認(rèn)股利無關(guān)論,,但總體上傾向于當(dāng)期是否給股東派發(fā)現(xiàn)金股利對企業(yè)的長期價(jià)值沒有影響。

固定股利政策

固定股利政策是公司將每年派發(fā)的股利額固定在某一相對穩(wěn)定的水平上,,并在較長時(shí)期內(nèi)保持不變,只有當(dāng)公司認(rèn)為未來盈余會顯著地不可逆轉(zhuǎn)地增長時(shí),才提高年度的股利發(fā)放額,。

1.有利于穩(wěn)定公司股票價(jià)格,增強(qiáng)投資者對公司的信心,;

2.有利于投資者安排股利收入與支出,。

1.公司股利支付與公司盈利相脫節(jié),造成投資的風(fēng)險(xiǎn)與投資的收益不對稱,;

2.它可能會給公司造成較大的財(cái)務(wù)壓力,,甚至可能侵蝕公司留存收益和公司資本。

一般適用于公司發(fā)展的成熟階段,。

該政策的理論依據(jù)是股利相關(guān)論,。

固定股利支付率政策

固定股利支付率政策是公司確定固定的股利支付率,并長期按此比率支付股利的政策,。

1.使股利與企業(yè)盈余緊密結(jié)合,,以體現(xiàn)多盈多分、少盈少分,、不盈不分的原則,;

2.保持股利與利潤間的一定比例關(guān)系,體現(xiàn)了投資風(fēng)險(xiǎn)與投資收益的對稱性,。

1.公司財(cái)務(wù)壓力較大,;

2.缺乏財(cái)務(wù)彈性,;

3.確定合理的固定股利支付率難度很大。

適用于公司穩(wěn)定增長階段,。

該政策的理論依據(jù)是股利相關(guān)論,。

低正常股利加額外股利政策

低正常股利加額外股利政策是公司事先設(shè)定一個(gè)較低的經(jīng)常性股利額,一般情況下,,公司每期都按此金額支付正常股利,,只有企業(yè)盈利較多時(shí),再根據(jù)實(shí)際情況發(fā)放額外股利,。

股利政策具有較大的靈活性,。低正常股利加額外股利政策,既可以維持股利的一定穩(wěn)定性,,又有利于優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),,使靈活性與穩(wěn)定性較好地相結(jié)合。

1.股利派發(fā)仍然缺乏穩(wěn)定性,;

2.如果公司較長時(shí)期一直發(fā)放額外股利,,股東就會誤認(rèn)為這是“正常股利”,一旦取消,,容易給投資者造成公司“財(cái)務(wù)狀況”逆轉(zhuǎn)的負(fù)面印象,,從而導(dǎo)致股價(jià)下跌。

適用于公司高速增長階段,。

該政策的理論依據(jù)是股利相關(guān)論,。

  有了堅(jiān)定的目標(biāo)之后,我們要做的就只有一個(gè),,積極備考注會,,學(xué)習(xí)好注冊會計(jì)師考試科目,絕不浪費(fèi)每一秒鐘!我相信大家,,一定可以做到!

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