關(guān)鍵事件法適用范圍
精選回答
關(guān)鍵事件法就是考核者通過觀察,用描述性的文字記錄下在工作中發(fā)生的對被考核者工作績效有直接影響的重大的和關(guān)鍵性的事件和行為。
關(guān)鍵事件法的優(yōu)點:考核結(jié)果以事實為依據(jù),,說服力強,也能夠使被考核者明了自己日前存在的不足和今后努力的方向,。
關(guān)鍵事件法的缺點是缺少唯一的考核標準,考核結(jié)果難以進行橫向比較,,因而不適用于為員工的獎勵分配提供依據(jù),。
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