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注冊會(huì)計(jì)師

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針對舞弊的風(fēng)險(xiǎn)評估程序和相關(guān)活動(dòng)

分享: 2015-8-5 15:22:58東奧會(huì)計(jì)在線字體:

2015《審計(jì)》基礎(chǔ)考點(diǎn):針對舞弊的風(fēng)險(xiǎn)評估程序和相關(guān)活動(dòng)

  【東奧小編】現(xiàn)階段進(jìn)入2015年注會(huì)基礎(chǔ)備考期,是全面梳理考點(diǎn)的寶貴時(shí)期,,我們一起來學(xué)習(xí)2015《審計(jì)》基礎(chǔ)考點(diǎn):針對舞弊的風(fēng)險(xiǎn)評估程序和相關(guān)活動(dòng),。

  【內(nèi)容導(dǎo)航】:

  (一)詢問

  (二)評價(jià)舞弊風(fēng)險(xiǎn)因素

  (三)實(shí)施分析程序

  (四)考慮其他信息

  (五)項(xiàng)目組討論

  【所屬章節(jié)】:

  本知識(shí)點(diǎn)屬于《審計(jì)》科目 第十三章對舞弊和法律法規(guī)的考慮第一節(jié)財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)中與舞弊相關(guān)的責(zé)任的內(nèi)容。

  【知識(shí)點(diǎn)】:針對舞弊的風(fēng)險(xiǎn)評估程序和相關(guān)活動(dòng)

  (一)詢問

  1.詢問對象

  注冊會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)詢問治理層,、管理層,、內(nèi)部審計(jì)人員、內(nèi)部其他人員以確定其是否知悉任何舞弊事實(shí),、舞弊嫌疑或舞弊指控,。

  2.詢問內(nèi)容

  (1)詢問管理層

  ①管理層對財(cái)務(wù)報(bào)表可能存在由于舞弊導(dǎo)致的重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)的評估,,包括評估的性質(zhì),、范圍和頻率等。

 �,、诠芾韺訉ξ璞罪L(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別和應(yīng)對過程,,包括管理層識(shí)別出的或注意到的特定舞弊風(fēng)險(xiǎn),或可能存在舞弊風(fēng)險(xiǎn)的各類交易,、賬戶余額或披露,。

  ③管理層就其對舞弊風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別和應(yīng)對過程向治理層的通報(bào),。

 �,、芄芾韺泳推浣�(jīng)營理念和道德觀念向員工的通報(bào)。

 �,、菔欠裰と魏挝璞资聦�(shí),、舞弊嫌疑或舞弊指控。

  (2)詢問治理層

 �,、倭私庵卫韺尤绾伪O(jiān)督管理層

  除非治理層全部成員參與管理被審計(jì)單位,,注冊會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)了解治理層如何監(jiān)督管理層對舞弊風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別和應(yīng)對過程,以及為降低舞弊風(fēng)險(xiǎn)而建立的內(nèi)部控制,。

 �,、谠儐栔卫韺邮欠裰と魏挝璞资聦�(shí),、舞弊嫌疑或舞弊指控

  除非治理層全部成員參與管理被審計(jì)單位,對治理層的詢問內(nèi)容包括治理層是否知悉任何舞弊事實(shí),、舞弊嫌疑或舞弊指控,。

  (3)詢問內(nèi)部審計(jì)人員

  ①是否知悉舞弊事實(shí),、舞弊嫌疑或舞弊指控;

 �,、趯ξ璞罪L(fēng)險(xiǎn)的看法;

  ③特定內(nèi)部審計(jì)活動(dòng),,比如:內(nèi)部審計(jì)人員在本期實(shí)施的旨在發(fā)現(xiàn)舞弊的程序(如有)以及管理層是否對實(shí)施內(nèi)部審計(jì)程序的結(jié)果采取了令人滿意的應(yīng)對措施,。

  (4)詢問內(nèi)部其他人員

  ①內(nèi)部其他人員可能包括:不直接參與財(cái)務(wù)報(bào)告過程的業(yè)務(wù)人員;擁有不同級別權(quán)限的人員;參與生成,、處理或記錄復(fù)雜或異常交易的人員及對其進(jìn)行監(jiān)督的人員;內(nèi)部法律顧問;負(fù)責(zé)道德事務(wù)的主管人員或承擔(dān)類似職責(zé)的人員;負(fù)責(zé)處理舞弊指控的人員,。

  ②詢問內(nèi)容

  對內(nèi)部其他人員的詢問內(nèi)容包括:是否知悉任何舞弊事實(shí),、舞弊嫌疑或舞弊指控,。

  (二)評價(jià)舞弊風(fēng)險(xiǎn)因素

  1.舞弊風(fēng)險(xiǎn)因素(如圖13-2所示)

  無論是編制虛假財(cái)務(wù)報(bào)告還是侵占資產(chǎn),均涉及下列舞弊風(fēng)險(xiǎn)因素:

       舞弊三角理論

  2.舞弊的動(dòng)機(jī)或壓力(4個(gè)方面)

  (1)財(cái)務(wù)穩(wěn)定性或盈利能力受到經(jīng)濟(jì)環(huán)境,、行業(yè)狀況或被審計(jì)單位經(jīng)營情況的威脅,,體現(xiàn)在以下7個(gè)方面:

  ①競爭激烈或市場飽和,,且伴隨著利潤率的下降;

 �,、陔y以應(yīng)對技術(shù)變革、產(chǎn)品過時(shí),、利率調(diào)整等因素的急劇變化;

  ③客戶需求大幅下降,,所在行業(yè)或總體經(jīng)濟(jì)環(huán)境中經(jīng)營失敗的情況增多;

 �,、芙�(jīng)營虧損使被審計(jì)單位可能破產(chǎn)、喪失抵押品贖回權(quán)或遭惡意收購;

 �,、菰谪�(cái)務(wù)報(bào)表顯示盈利或利潤增長的情況下,,經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量經(jīng)常出現(xiàn)負(fù)數(shù),或經(jīng)營活動(dòng)不能產(chǎn)生現(xiàn)金流入;

 �,、薷咚僭鲩L或具有異常的盈利能力,,特別是在與同行業(yè)其他企業(yè)相比時(shí);

  ⑦新發(fā)布的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,、法律法規(guī)或監(jiān)管要求,。

  (2)管理層為滿足第三方要求或預(yù)期而承受過度的壓力,這些壓力來源于以下4個(gè)方面:

 �,、偻顿Y分析師,、機(jī)構(gòu)投資者,、重要債權(quán)人或其他外部人士對盈利能力或增長趨勢存在預(yù)期(特別是過分激進(jìn)的或不切實(shí)際的預(yù)期),包括管理層在過于樂觀的新聞報(bào)道和年報(bào)信息中作出的預(yù)期;

 �,、谛枰M(jìn)行額外的舉債或權(quán)益融資以保持競爭力,,包括為重大研發(fā)項(xiàng)目或資本性支出融資;

  ③滿足交易所的上市要求,、償債要求或其他債務(wù)合同要求的能力較弱;

 �,、軋�(bào)告較差財(cái)務(wù)成果將對正在進(jìn)行的重大交易(如企業(yè)合并或簽訂合同)產(chǎn)生可察覺的或?qū)嶋H的不利影響。

  (3)管理層或治理層的個(gè)人財(cái)務(wù)狀況受到被審計(jì)單位財(cái)務(wù)業(yè)績的影響(3個(gè)):

 �,、僭诒粚徲�(jì)單位中擁有重大經(jīng)濟(jì)利益;

 �,、谄鋱�(bào)酬中有相當(dāng)一部分(如獎(jiǎng)金、股票期權(quán),、基于盈利能力的支付計(jì)劃)取決于被審計(jì)單位能否實(shí)現(xiàn)激進(jìn)的目標(biāo)(如在股價(jià),、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)狀況或現(xiàn)金流量方面);

 �,、蹅(gè)人為被審計(jì)單位的債務(wù)提供了擔(dān)保,。

  (4)管理層或經(jīng)營者受到更高級管理層或治理層對財(cái)務(wù)或經(jīng)營指標(biāo)過高要求的壓力(1個(gè)):

  治理層為管理層設(shè)定了過高的銷售業(yè)績或盈利能力等激勵(lì)指標(biāo)。

  3.舞弊的機(jī)會(huì)(4個(gè)方面)

  (1)被審計(jì)單位所在行業(yè)或其業(yè)務(wù)的性質(zhì)為編制虛假財(cái)務(wù)報(bào)告提供了機(jī)會(huì),,這種機(jī)會(huì)可能來源于以下7個(gè)方面:

 �,、購氖鲁稣=�(jīng)營過程的重大關(guān)聯(lián)方交易,或者與未經(jīng)審計(jì)或由其他會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的關(guān)聯(lián)企業(yè)進(jìn)行重大交易;

 �,、诒粚徲�(jì)單位具有強(qiáng)大的財(cái)務(wù)實(shí)力或能力,,使其在特定行業(yè)中處于主導(dǎo)地位,能夠?qū)εc供應(yīng)商或客戶簽訂的條款或條件作出強(qiáng)制規(guī)定,,從而可能導(dǎo)致不適當(dāng)或不公允的交易;

 �,、圪Y產(chǎn)、負(fù)債,、收入或費(fèi)用建立在重大估計(jì)的基礎(chǔ)上,,這些估計(jì)涉及主觀判斷或不確定性,難以印證;

 �,、軓氖轮卮�,、異常或高度復(fù)雜的交易(特別是臨近期末發(fā)生的復(fù)雜交易,,對該交易是否按照“實(shí)質(zhì)重于形式”原則處理存在疑問);

 �,、菰诮�(jīng)濟(jì)環(huán)境及文化背景不同的國家或地區(qū)從事重大經(jīng)營或重大跨境經(jīng)營;

  ⑥利用商業(yè)中介,,而此項(xiàng)安排似乎不具有明確的商業(yè)理由;

 �,、咴趯儆凇氨芏愄焯谩钡膰一虻貐^(qū)開立重要銀行賬戶或者設(shè)立子公司或分公司進(jìn)行經(jīng)營,而此類安排似乎不具有明確的商業(yè)理由,。

  (2)組織結(jié)構(gòu)復(fù)雜或不穩(wěn)定,,體現(xiàn)在以下3個(gè)方面:

 �,、匐y以確定對被審計(jì)單位持有控制性權(quán)益的組織或個(gè)人;

  ②組織結(jié)構(gòu)過于復(fù)雜,,存在異常的法律實(shí)體或管理層級;

 �,、鄹呒壒芾砣藛T、法律顧問或治理層頻繁更換,。

  (3)對管理層的監(jiān)督由于以下2個(gè)方面原因失效:

 �,、俟芾韺佑梢蝗嘶蛏贁�(shù)人控制(在非業(yè)主管理的實(shí)體中),且缺乏補(bǔ)償性控制;

 �,、谥卫韺訉ω�(cái)務(wù)報(bào)告過程和內(nèi)部控制實(shí)施的監(jiān)督無效,。

  (4)內(nèi)部控制要素由于以下3個(gè)方面原因存在缺陷:

  ①對控制的監(jiān)督不充分,,包括自動(dòng)化控制以及針對中期財(cái)務(wù)報(bào)告(如要求對外報(bào)告)的控制;

 �,、谟捎跁�(huì)計(jì)人員、內(nèi)部審計(jì)人員或信息技術(shù)人員不能勝任而頻繁更換;

 �,、蹠�(huì)計(jì)系統(tǒng)和信息系統(tǒng)無效,,包括內(nèi)部控制存在值得關(guān)注的缺陷的情況。

  4.舞弊的態(tài)度或借口(2個(gè)方面)

  (1)管理層態(tài)度不端或缺乏誠信(11個(gè)方面)

 �,、俟芾韺游茨苡行У貍鬟f,、執(zhí)行、支持或貫徹被審計(jì)單位的價(jià)值觀或道德標(biāo)準(zhǔn),,或傳遞了不適當(dāng)?shù)膬r(jià)值觀或道德標(biāo)準(zhǔn);

 �,、诜秦�(cái)務(wù)管理人員過度參與或過于關(guān)注會(huì)計(jì)政策的選擇或重大會(huì)計(jì)估計(jì)的確定;

  ③被審計(jì)單位,、高級管理人員或治理層存在違反證券法或其他法律法規(guī)的歷史記錄,,或由于舞弊或違反法律法規(guī)而被指控;

  ④管理層過于關(guān)注保持或提高被審計(jì)單位的股票價(jià)格或利潤趨勢;

 �,、莨芾韺酉蚍治鰩�,、債權(quán)人或其他第三方承諾實(shí)現(xiàn)激進(jìn)的或不切實(shí)際的預(yù)期;

  ⑥管理層未能及時(shí)糾正發(fā)現(xiàn)的值得關(guān)注的內(nèi)部控制缺陷;

 �,、邽榱吮芏惖哪康模芾韺颖憩F(xiàn)出有意通過使用不適當(dāng)?shù)姆椒ㄊ箞?bào)告利潤最小化;

 �,、喔呒壒芾砣藛T缺乏士氣;

 �,、針I(yè)主兼經(jīng)理未對個(gè)人事務(wù)與公司業(yè)務(wù)進(jìn)行區(qū)分;

  ⑩股東人數(shù)有限的被審計(jì)單位股東之間存在爭議;

  ⑪管理層總是試圖基于重要性原則解釋處于臨界水平的或不適當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)處理;

  (2)管理層與現(xiàn)任或前任注冊會(huì)計(jì)師之間的關(guān)系緊張,,表現(xiàn)為以下4個(gè)方面:

 �,、僭跁�(huì)計(jì)、審計(jì)或報(bào)告事項(xiàng)上經(jīng)常與現(xiàn)任或前任注冊會(huì)計(jì)師產(chǎn)生爭議;

 �,、趯ψ詴�(huì)計(jì)師提出不合理的要求,,如對完成審計(jì)工作或出具審計(jì)報(bào)告提出不合理的時(shí)間限制;

 �,、蹖ψ詴�(huì)計(jì)師接觸某些人員、信息或與治理層進(jìn)行有效溝通施加不適當(dāng)?shù)南拗?

 �,、芄芾韺訉ψ詴�(huì)計(jì)師表現(xiàn)出盛氣凌人的態(tài)度,,特別是試圖影響注冊會(huì)計(jì)師的工作范圍,或者影響對執(zhí)行審計(jì)業(yè)務(wù)的人員或被咨詢?nèi)藛T的選擇和保持,。

  (三)實(shí)施分析程序

  在實(shí)施分析程序以了解被審計(jì)單位及其環(huán)境時(shí),,注冊會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)評價(jià)識(shí)別出的異常或偏離預(yù)期的關(guān)系(包括與收入賬戶有關(guān)的關(guān)系)是否表明存在由于舞弊導(dǎo)致的重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn),。

  解讀

  異�,;蚱x預(yù)期的關(guān)系舉例:

  1.臨近會(huì)計(jì)期末發(fā)生異常交易,并產(chǎn)生大額非常規(guī)收入;

  2.收入與經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量的趨勢不一致;

  3.被審計(jì)單位的盈利能力與行業(yè)趨勢不一致或偏離預(yù)期;

  4.會(huì)計(jì)部門記錄的銷售量與營運(yùn)部門生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)相比較,,存在偏離預(yù)期或無法解釋的關(guān)系,。

  (四)考慮其他信息

  1.注冊會(huì)計(jì)師獲取的其他信息(4個(gè)方面)

  ①獲取的有關(guān)被審計(jì)單位及其環(huán)境的信息(7.3);

 �,、陧�(xiàng)目組成員間的討論(7.2);

 �,、墼诳蛻艚邮芎捅3诌^程中獲取的信息(20.3);

  ④為被審計(jì)單位提供其他服務(wù)所獲取的經(jīng)驗(yàn)(如中期財(cái)務(wù)信息審閱),。

  2.注冊會(huì)計(jì)師結(jié)合詢問和分析程序的結(jié)果,,綜合評價(jià)所獲取的信息(3個(gè)方面)

  ①是否表明存在舞弊風(fēng)險(xiǎn);

 �,、诟鞣N信息是否相互佐證(否則,,矛盾證據(jù));

  ③如有不一致,,應(yīng)對此作出調(diào)查,。

  (五)項(xiàng)目組討論

  1.討論內(nèi)容

  ①財(cái)務(wù)報(bào)表易于發(fā)生由于舞弊導(dǎo)致的重大錯(cuò)報(bào)的方式和領(lǐng)域;

 �,、谖璞卓赡苋绾伟l(fā)生等,。

  2.討論目的

  ①項(xiàng)目組成員間分享關(guān)于財(cái)務(wù)報(bào)表易于發(fā)生由于舞弊導(dǎo)致的重大錯(cuò)報(bào)的方式和領(lǐng)域的見解;

 �,、诳紤]適當(dāng)?shù)膽?yīng)對措施,,并確定如何分派項(xiàng)目組成員;

  ③確定如何共享實(shí)施審計(jì)程序的結(jié)果,,以及如何處理舞弊指控,。

  3.討論方式

  審計(jì)項(xiàng)目組應(yīng)當(dāng)考慮持續(xù)交換可能影響舞弊風(fēng)險(xiǎn)評估及其應(yīng)對程序的信息。

責(zé)任編輯:roroao

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