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工會(huì)經(jīng)費(fèi)屬于短期薪酬么

來源：東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編：劉碩 2024-09-05 13:39:23

精選回答

東奧注冊會(huì)計(jì)師

2024-09-12 00:03:17

專業(yè)問答圖01

屬于。短期薪酬,，是指企業(yè)預(yù)期在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度報(bào)告期間結(jié)束后十二個(gè)月內(nèi)將全部予以支付的職工薪酬，因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償除外,。（辭退福利）短期薪酬主要包括：職工工資,、獎(jiǎng)金,、津貼和補(bǔ)貼。企業(yè)的短期獎(jiǎng)金計(jì)劃屬于短期薪酬,，長期獎(jiǎng)金計(jì)劃屬于其他長期職工福利,；職工福利費(fèi),；醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)【提示】失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),，屬于離職后福利；

住房公積金,；工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi),；短期帶薪缺勤,；短期利潤分享計(jì)劃。長期利潤分享計(jì)劃屬于其他長期職工福利,；非貨幣性福利,；其他短期薪酬,。

職工薪酬，是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或終止勞動(dòng)合同關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬,。職工薪酬主要包括短期薪酬、離職后福利,、辭退福利和其他長期職工福利,。

（一）短期薪酬,，是指企業(yè)預(yù)期在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度報(bào)告期間結(jié)束后十二個(gè)月內(nèi)將全部予以支付的職工薪酬，因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償除外,。（辭退福利）

短期薪酬主要包括：

1.職工工資,、獎(jiǎng)金,、津貼和補(bǔ)貼。企業(yè)的短期獎(jiǎng)金計(jì)劃屬于短期薪酬,，長期獎(jiǎng)金計(jì)劃屬于其他長期職工福利。

2.職工福利費(fèi),。

3.醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

【提示】失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),，屬于離職后福利,。

4.住房公積金,。

5.工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。

6.短期帶薪缺勤,。

7.短期利潤分享計(jì)劃。長期利潤分享計(jì)劃屬于其他長期職工福利,。

8.非貨幣性福利。

9.其他短期薪酬,。

（二）離職后福利，是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而在職工退休或與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系后,，提供的各種形式的報(bào)酬和福利,，屬于短期薪酬和辭退福利的除外。

（三）辭退福利,，是指企業(yè)在職工勞動(dòng)合同到期之前解除與職工的勞動(dòng)合同關(guān)系，或者為鼓勵(lì)職工自愿接受裁減而給予職工的補(bǔ)償,。

（四）其他長期職工福利，是指除短期薪酬,、離職后福利、辭退福利之外所有的職工薪酬,，包括長期帶薪缺勤,、長期殘疾福利,、長期利潤分享計(jì)劃等。

相關(guān)知識點(diǎn)：

養(yǎng)老保險(xiǎn)屬于短期薪酬么

辭退福利屬于短期薪酬么

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