戰(zhàn)略管理的概念及其特征是什么
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戰(zhàn)略管理的概念及其特征:
戰(zhàn)略管理是一種區(qū)別于傳統(tǒng)職能管理的管理方式,。因此,企業(yè)戰(zhàn)略管理的含義可以界定為:企業(yè)戰(zhàn)略管理是為實現(xiàn)企業(yè)的使命和戰(zhàn)略目標(biāo),,科學(xué)地分析企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境與條件,,制定戰(zhàn)略決策,評估,、選擇并實施戰(zhàn)略方案,,控制戰(zhàn)略績效的動態(tài)管理過程。
戰(zhàn)略管理具的特征:綜合性管理,;高層次管理,;動態(tài)性管理。
綜合性管理
(1)全程管理,。戰(zhàn)略管理是一個過程,,包括戰(zhàn)略的分析,、選擇和實施。在這個過程中,,各個階段互為支持,、互為補充,忽略其中任何一個階段,,公司戰(zhàn)略管理都不可能成功,。
(2)整體最優(yōu)。戰(zhàn)略管理要將公司視為一個整體來處理,,強調(diào)整體最優(yōu),,而不是局部最優(yōu)。戰(zhàn)略管理不是強調(diào)公司某個局部或某一部門的重要性,,而是通過制定公司的宗旨,、目標(biāo)來協(xié)調(diào)各單位、各部門的活動,,使他們形成合力,。因此,公司戰(zhàn)略管理要涵蓋總體戰(zhàn)略,、業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略和職能戰(zhàn)略,。
高層次管理
戰(zhàn)略決策涉及一個公司活動的各個方面,雖然它需要公司上,、下層管理者和全體員工的參與和支持,,但公司的最高層管理人員介入戰(zhàn)略決策也是非常重要的。這不僅是由于他們能夠統(tǒng)觀公司全局,,了解公司的全面情況,,而且更重要的是他們具有對戰(zhàn)略實施所需資源進行分配的權(quán)力。
動態(tài)性管理
來自內(nèi)外部環(huán)境的影響力在很大程度上會影響公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展方向,。戰(zhàn)略管理一定要注重公司與其所處的內(nèi)外部環(huán)境的互動性,。因此,公司戰(zhàn)略管理活動應(yīng)具有動態(tài)性,,即適應(yīng)公司內(nèi)外部各種條件和因素的變化并進行適當(dāng)調(diào)整或變更,。
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