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實(shí)務(wù)操作

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誠(chéng)信是會(huì)計(jì)工作的命脈

2007-12-7 16:54:43中國(guó)論文下載中心字體:

    摘 要:“會(huì)計(jì)信用短缺”已成為嚴(yán)重危害市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的一個(gè)“毒瘤”,會(huì)計(jì)造假為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展埋下了禍根,。本文面對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí),,就我國(guó)會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題形成的原因,以及如何重塑會(huì)計(jì)誠(chéng)信做了分析,,旨在呼喚會(huì)計(jì)誠(chéng)信的回歸,。

    關(guān)鍵詞:誠(chéng)信;會(huì)計(jì)工作,;命脈

    會(huì)計(jì)工作涉及社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活的方方面面,,經(jīng)濟(jì)越發(fā)展,會(huì)計(jì)工作越重要,。然而,,在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制逐步完善的今天,“會(huì)計(jì)信用短缺”則成了我國(guó)經(jīng)濟(jì)生活中的一個(gè)突出問(wèn)題,�,!罢\(chéng)信”是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中一項(xiàng)基礎(chǔ)性的行為規(guī)范,是會(huì)計(jì)工作的“通行證”,,是會(huì)計(jì)工作的命脈和靈魂,。“會(huì)計(jì)信用短缺”不僅會(huì)對(duì)社會(huì)和公眾利益造成損害,,而且對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序構(gòu)成了嚴(yán)重威脅,。

    市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是信用經(jīng)濟(jì),沒(méi)有誠(chéng)信的支撐,,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序就會(huì)陷入混亂,,社會(huì)經(jīng)濟(jì)就不會(huì)健康發(fā)展。胡錦濤總書(shū)記最近提出的“八榮八恥”中的第六條就是:“以誠(chéng)實(shí)守信為榮,,以見(jiàn)利忘義為恥”,。國(guó)務(wù)院前總理朱钅容基對(duì)會(huì)計(jì)人員也提出了“誠(chéng)信為本,操守為重”的要求,。為什么誠(chéng)信會(huì)受到如此的關(guān)注,?因?yàn)檎\(chéng)信是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基石。如果市場(chǎng)失去了誠(chéng)信,,那么經(jīng)濟(jì)活動(dòng)將會(huì)遭受沉重的打擊,,必將嚴(yán)重阻礙經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,。

    近年來(lái),國(guó)內(nèi)外一系列會(huì)計(jì)造假事件引起了社會(huì)公眾對(duì)會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題的普遍關(guān)注,,如美國(guó)的安然,、施樂(lè)、世界通信,、默克制藥等公司先后爆出財(cái)務(wù)丑聞,;國(guó)內(nèi)的有深圳原野、瓊民源,、紅光實(shí)業(yè),、鄭百文、猴王,、黎明股份,、銀廣夏等造假案也先后被曝光。會(huì)計(jì)行業(yè)遇到了前所未有的“誠(chéng)信危機(jī)”,。這些國(guó)外,、國(guó)內(nèi)的會(huì)計(jì)假案的出現(xiàn)充分證明了“誠(chéng)信”是會(huì)計(jì)工作的“至上原則”,是會(huì)計(jì)行業(yè)參與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的立身之本,,是會(huì)計(jì)工作的命脈,。

    那么到底是什么原因使會(huì)計(jì)工作失支了誠(chéng)信,使會(huì)計(jì)從一門實(shí)用性的“學(xué)術(shù)”變成了令人疑惑不解的“魔術(shù)”呢,?

    1,、會(huì)計(jì)誠(chéng)信的內(nèi)涵

    誠(chéng)信就是誠(chéng)實(shí)守諾,它包括良好的職業(yè)道德和職業(yè)榮譽(yù),、精湛的專業(yè)技術(shù)和技能,、完善的品質(zhì)和服務(wù)。會(huì)計(jì)誠(chéng)信是指會(huì)計(jì)行為的誠(chéng)實(shí)守諾,,具體表現(xiàn)就是會(huì)計(jì)工作人員按企業(yè)客觀經(jīng)營(yíng)狀況和企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求,,向報(bào)表使用者提供真實(shí)、完整,、準(zhǔn)確,、及時(shí)的財(cái)務(wù)信息,,并且該信息是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者做出正確生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策的基礎(chǔ),,是投資人投資決策的重要依據(jù)。

    人們往往把會(huì)計(jì)誠(chéng)信片面地理解為會(huì)計(jì)人員的個(gè)人行為,。實(shí)際上會(huì)計(jì)誠(chéng)信既包括會(huì)計(jì)人員的個(gè)人行為,也包括企業(yè)行為,且企業(yè)行為占主導(dǎo)地位,。會(huì)計(jì)人員的誠(chéng)信往往依附于企業(yè)的誠(chéng)信,因?yàn)闀?huì)計(jì)人員是企業(yè)的一分子,,他們?yōu)榱藗(gè)人生計(jì)的需要而保持現(xiàn)有職位,獲得既定收入,,不得已而為之,,他們處于會(huì)計(jì)信息生產(chǎn)過(guò)程中的弱勢(shì)位置。而企業(yè)則是為了局部利益,,故意編造虛假財(cái)務(wù)報(bào)告,,以蒙騙報(bào)表使用人而獲取超額利潤(rùn)。當(dāng)然由于某些會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)低下,,也造成了一些不應(yīng)有的會(huì)計(jì)信息失真,,這屬于會(huì)計(jì)人員的個(gè)人素質(zhì)問(wèn)題,解決此類問(wèn)題的唯一途徑就是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),,提高個(gè)人素質(zhì),。

    2、會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題存在的原因

    2.1利益驅(qū)動(dòng),,誘發(fā)造假行為,,是會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題產(chǎn)生的原因之一

    由于我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系尚不完善,各種制度尚未理順,,無(wú)章可循,、有章不循的現(xiàn)象仍較普遍。某些企業(yè)趁機(jī)混水摸魚(yú),,他們往往為了小團(tuán)體的利益,,根本不按國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定確認(rèn)、計(jì)量和記錄會(huì)計(jì)事項(xiàng),,特別是在收入,、成本等相關(guān)業(yè)務(wù)上根本沒(méi)有按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則、配比原則或謹(jǐn)慎性原則進(jìn)行處理,;不按規(guī)定進(jìn)行規(guī)范的攤銷,、預(yù)提;推遲或者提前確認(rèn)收入或支出,;人為地操縱成本費(fèi)用的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)和利潤(rùn)分配方法,,從而掩蓋企業(yè)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際情況。對(duì)于那些準(zhǔn)備上市或者已上市的公司來(lái)講,,只要按照融資條件做出一份漂亮的報(bào)表,,就可以輕而易舉地得到幾千萬(wàn)甚至幾個(gè)億的資金。銀廣夏就是例證,,銀廣夏1999年和2000年通過(guò)虛構(gòu)7.45億元利潤(rùn)創(chuàng)造了“中國(guó)第一藍(lán)籌股”的神話,,其停牌時(shí)的流通市值比1998年末增加了至少70億元�,?梢�(jiàn),,利益驅(qū)動(dòng)是會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題產(chǎn)生的原動(dòng)力,。

    2.2監(jiān)管不力,成本效益失衡是會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題產(chǎn)生的原因之一

    我國(guó)目前涉及會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題的法律很多,,如《會(huì)計(jì)法》,、《公司法》、《證券法》,、《刑法》,、《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》等相關(guān)法律。但在執(zhí)行中真正受到處罰的卻很少,。對(duì)個(gè)人出具虛假財(cái)務(wù)報(bào)告懲處最重的是,,對(duì)披露信息中“隱瞞重要事實(shí)或編造重大虛假內(nèi)容的直接責(zé)任人員構(gòu)成犯罪的處以5年以下有期徒刑或拘役”(《刑法》),其他是“處以20萬(wàn)元以下的罰金”(人大常委會(huì)《關(guān)于懲治違反公司法的犯罪的決定》),。

    造假與普通商品一樣,,虛假的會(huì)計(jì)信息也存在供給與需求。對(duì)于造假者而言,,只要造假的收益大于成本,,造假者就肯定會(huì)做出造假的選擇。迄今為止,,監(jiān)管部門主要依靠行政處罰手段來(lái)應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)信息造假,,對(duì)直接責(zé)任人追究刑事責(zé)任的卻很少,民事賠償更是微乎其微,。

    由于造假收益明顯大于成本,,加之監(jiān)管不力,造假之風(fēng)愈演愈烈,,形成了“不假反而假”的怪現(xiàn)象,。這是會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題產(chǎn)生的又一原因。

    2.3企業(yè)治理結(jié)構(gòu)不完善,,追求虛假經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),,是會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題產(chǎn)生的原因之一

    由于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的歷史原因,“官出數(shù)據(jù),,數(shù)據(jù)出官”的現(xiàn)象屢見(jiàn)不鮮,。我國(guó)企業(yè),尤其是國(guó)有企業(yè)或國(guó)有控股企業(yè),,都是由上級(jí)政府直接任命企業(yè)的董事長(zhǎng)或總經(jīng)理,,形成了一大批“官員企業(yè)家”,雖然企業(yè)內(nèi)部均形成了包括職代會(huì),、黨委,、工會(huì),、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)等法人治理結(jié)構(gòu),,但在具體運(yùn)作中存在不少問(wèn)題,,如董事會(huì)高高凌架在上;董事長(zhǎng)或總經(jīng)理大權(quán)獨(dú)攬,,監(jiān)事會(huì)形同虛設(shè),,起不到監(jiān)督制約作用,等等,。某些企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人為了完成上級(jí)下達(dá)考核指標(biāo),,強(qiáng)令會(huì)計(jì)人員調(diào)整會(huì)計(jì)賬目,虛列收支,,假賬真算或真賬假算,,借以騙取榮譽(yù),撈取政治資本,�,?梢�(jiàn),企業(yè)結(jié)構(gòu)的缺陷,,片面追求虛假業(yè)績(jī)是會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題產(chǎn)生的又一原因,。

    2.4會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)較低,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱,,是會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題產(chǎn)生的原因之一

    在我國(guó)現(xiàn)階段,,部分單位的會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)較低,不能實(shí)事求是,,恪守會(huì)計(jì)職業(yè)道德,,不能堅(jiān)持依法辦事,有的利用職務(wù)之便,,侵吞公款中飽私囊,; 有的會(huì)計(jì)人員為了追求金錢利益、個(gè)人享樂(lè),,經(jīng)不起物質(zhì),、權(quán)利的誘惑,在道德觀念上出現(xiàn)偏差,、蛻化甚至淪喪,;還有的會(huì)計(jì)人員對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人偽造、篡改會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)敢怒不敢言,,對(duì)會(huì)計(jì)工作缺乏信心,,認(rèn)為反正不是自己的事,避之甚遠(yuǎn),,從而使會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真,。另外,會(huì)計(jì)信息失真的原因還在于,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱,,財(cái)務(wù)監(jiān)督失控,,內(nèi)部管理混亂。如有些企業(yè)對(duì)財(cái)產(chǎn)物資缺乏嚴(yán)格控制,,從而導(dǎo)致很多財(cái)物有賬無(wú)物或有物無(wú)賬,。可見(jiàn)會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)較低,,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱是會(huì)計(jì)誠(chéng)信問(wèn)題產(chǎn)生的又一原因,。

    3、重塑會(huì)計(jì)誠(chéng)信的幾點(diǎn)建議

    3.1重塑會(huì)計(jì)誠(chéng)信,,要加強(qiáng)法制和監(jiān)管力度,,做到標(biāo)本兼治

    從我國(guó)現(xiàn)行法規(guī)來(lái)看,缺乏對(duì)虛假會(huì)計(jì)信息的處罰力度,,只規(guī)定了一些行政和經(jīng)濟(jì)的處罰,,負(fù)刑事責(zé)任的很少。因此應(yīng)加大對(duì)此項(xiàng)工作的立法,,從而加大對(duì)造假者的執(zhí)法力度,。對(duì)違反法規(guī)的企業(yè)(特別是上市公司)和單位要依法追究其單位負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員除行政責(zé)任和經(jīng)濟(jì)處罰外的刑事責(zé)任,使造假成本遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于造假收益,,力除造假之風(fēng),,使其望而怯步。另外,,還要加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制,。在企業(yè)內(nèi)部要建立強(qiáng)有力的內(nèi)部審計(jì)制度,外部建立以財(cái)政監(jiān)督,、審計(jì)監(jiān)督,、稅務(wù)監(jiān)督、行政監(jiān)督為主的外部監(jiān)督體系,,形成內(nèi)外共監(jiān)的防范體系,,通過(guò)法律和科學(xué)的約束監(jiān)督機(jī)制,為確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)和準(zhǔn)確創(chuàng)造必要的條件,。

    3.2重塑會(huì)計(jì)誠(chéng)信,,要加快國(guó)企改革步伐,建立現(xiàn)代企業(yè)制度

    改變企業(yè)治理結(jié)構(gòu),,解決國(guó)有股份企業(yè)國(guó)有股一股獨(dú)大的局面,,就必須通過(guò)加快國(guó)企改革,進(jìn)一步推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè),,建立企業(yè)在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)體制中的主體地位,,使企業(yè)真正成為自主經(jīng)營(yíng),、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展,、自我約束的法人實(shí)體和市場(chǎng)主體,,充分體現(xiàn)企業(yè)的獨(dú)立性,這是保證會(huì)計(jì)信息真實(shí),、準(zhǔn)確,、完整的前提條件,。企業(yè)沒(méi)有合理的治理結(jié)構(gòu),,就很難杜絕虛假信息的產(chǎn)生。

    3.3重塑會(huì)計(jì)誠(chéng)信,,必須加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的誠(chéng)信教育,,提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)

    誠(chéng)信是培養(yǎng)人的高尚情操,指引人們正確處理各種關(guān)系的重要道德準(zhǔn)則,。建立會(huì)計(jì)誠(chéng)信教育機(jī)制,,就是要求會(huì)計(jì)人員要“以誠(chéng)實(shí)守信為榮,以見(jiàn)利忘義為恥”為行動(dòng)準(zhǔn)則,,為共建繁榮和諧的社會(huì)環(huán)境做出自己的貢獻(xiàn),。

    誠(chéng)信教育要從大學(xué)在校學(xué)生入手,使誠(chéng)信教育作為一門學(xué)科列入教材,,進(jìn)入大學(xué)教程,,使誠(chéng)信深入人心。同時(shí),,要在社會(huì)上廣泛宣傳,,特別是會(huì)計(jì)領(lǐng)域更應(yīng)以此做為“立身之本”和“處世之寶”。樹(shù)立“信”則“立”的觀念,,在會(huì)計(jì)工作中做到公正無(wú)私,、不偏不倚、不貪不占,、講究信用,,同時(shí)應(yīng)守法、守約,,以信為本,。

    在崗會(huì)計(jì)人員在不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時(shí)要以誠(chéng)信教育為切入點(diǎn),切實(shí)提高自身的綜合素質(zhì),,做到以法辦事,、愛(ài)崗敬業(yè)、搞好服務(wù),,正確處理好國(guó)家,、集體和個(gè)人的利益關(guān)系,不唯上,不唯情,,做好“內(nèi)當(dāng)家”,,堅(jiān)決杜絕會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象的發(fā)生,以重塑會(huì)計(jì)誠(chéng)信,。

    總之,,誠(chéng)信是會(huì)計(jì)工作的命脈和靈魂,也是會(huì)計(jì)工作的基本操守和立身之本,,誠(chéng)信更是每個(gè)會(huì)計(jì)工作者應(yīng)具備的基本職業(yè)道德,。

    [參考文獻(xiàn)]

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    [3] 張維迎,。企業(yè)理論與中國(guó)企業(yè)改革,。北京大學(xué)出版社,1999.

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