組織設(shè)計的主要內(nèi)容包括哪些
精選回答
組織設(shè)計是對企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)及其運行方式所進行的設(shè)計,,基本內(nèi)容包括以下兩個方面。
1.組織結(jié)構(gòu)設(shè)計
組織結(jié)構(gòu)設(shè)計通??梢苑譃閮煞N情況:①對新建企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計,,它是依據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略和目標,對組織結(jié)構(gòu)進行的全新設(shè)計;②對現(xiàn)有企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計,,它是根據(jù)企業(yè)的變化和發(fā)展目標,,對企業(yè)原有組織結(jié)構(gòu)進行的再設(shè)計,即組織結(jié)構(gòu)的變革,。
2.保障組織正常運行的各項管理制度和方法設(shè)計
這類設(shè)計包括對組織結(jié)構(gòu)運行過程中的橫向協(xié)調(diào),、管理規(guī)范、績效評估制度,、激勵體系,、人員配備、培訓與開發(fā)體系等方面的設(shè)計,。
組織設(shè)計從形式上可以分為靜態(tài)設(shè)計和動態(tài)設(shè)計,只對組織結(jié)構(gòu)進行的設(shè)計稱為靜態(tài)組織設(shè)計,,同時對組織結(jié)構(gòu)和運行制度進行的設(shè)計稱為動態(tài)組織設(shè)計,。古典的組織設(shè)計理論是靜態(tài)的,只關(guān)注組織結(jié)構(gòu)設(shè)計方面的研究?,F(xiàn)代的組織設(shè)計理論是動態(tài)的,,同時關(guān)注組織結(jié)構(gòu)設(shè)計和運行制度設(shè)計兩個方面的研究。
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