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2018中級經(jīng)濟師《人力資源管理》預(yù)習(xí)考點:在職培訓(xùn)的成本與收益及其安排

來源:東奧會計在線責編:王子琪2018-05-30 13:41:10

北京

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備考2018中級經(jīng)濟師考試會使您獲得許多所需要的“能源”,也會給您帶來更多成功的希望。東奧小編整理《人力資源管理》科目的預(yù)習(xí)知識點,,努力獲取知識,讓自己擁有更多的考試資本,。

【內(nèi)容導(dǎo)航】

在職培訓(xùn)類型及對企業(yè)及員工行為影響

【所屬章節(jié)】

本知識點屬于《人力資源管理》科目第十三章 人力資本投資理論

【知識點】在職培訓(xùn)的成本與收益及其安排

成本與收益

①直接成本開支

②受訓(xùn)者參加培訓(xùn)的機會成本

③利用機器或有經(jīng)驗的職工從事培訓(xùn)活動的機會成本

在職培訓(xùn)的收益主要表現(xiàn)在:短期-長期

受訓(xùn)者生產(chǎn)率的提高上收益明顯,,如操作性技術(shù)培訓(xùn)

而有些要經(jīng)過一段時間才表現(xiàn)出來,如機械工作原理的培訓(xùn),、文化培訓(xùn)

成本及收益安排

一般培訓(xùn)

員工負擔成本,,并享受其收益

特殊培訓(xùn)

成本由企業(yè)承擔

實踐中,先分攤成本然后再分享收益這種雙贏的安排方式是很普遍的

只有通過艱難和困苦的磨練才能體驗到收獲的樂趣,。獲取中級經(jīng)濟師人力資源管理知識點匯總的內(nèi)容,,精力充沛的抓緊時間備考。


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