2018中級經(jīng)濟師《人力資源管理》預(yù)習(xí)考點:收入效應(yīng)和替代效應(yīng)
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【內(nèi)容導(dǎo)航】
收入效應(yīng)和替代效應(yīng)
【所屬章節(jié)】
本知識點屬于《人力資源管理》科目第十一章勞動力市場
【知識點】收入效應(yīng)和替代效應(yīng)
收入效應(yīng)和替代效應(yīng)
收入效應(yīng) | 工資率的上升就有可能會導(dǎo)致勞動者減少工作時間而增加閑暇時間的消費 在其他條件不變而工資率下降時,,收入效應(yīng)導(dǎo)致的是勞動力供給時間的增加 |
替代效應(yīng) | 工資率上升導(dǎo)致享受閑暇時間的成本更高,,替代效應(yīng)會促使勞動者增加市場勞動力供給時間 相反,在工資率下降的情況下,,替代效應(yīng)則會導(dǎo)致勞動者減少市場勞動力供給時間 |
兩者作用 | 工資率上漲對勞動力供給產(chǎn)生的收入效應(yīng)和替代效應(yīng)是作用方向相反的 當(dāng)工資率上升時: 收入效應(yīng)>替代效應(yīng),,則勞動供給時間減少 收入效應(yīng)<替代效應(yīng),則勞動供給時間增加 |
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