2015《審計》高頻考點:管理層職責(zé)
【東奧小編】我們一起來學(xué)習(xí)2015《審計》高頻考點:管理層職責(zé),。本考點屬于《審計》第二十二章審計業(yè)務(wù)對獨(dú)立性的要求第六節(jié)為審計客戶提供非鑒證服務(wù)的內(nèi)容,。
【考頻分析】:
考頻:★★★
復(fù)習(xí)點撥:本考點2011年、2014年均考過簡答題,。
【內(nèi)容導(dǎo)航】:(一)管理層職責(zé)的界定
(二)總體要求
(三)管理層職責(zé)的范圍
【高頻考點】:管理層職責(zé)
(一)管理層職責(zé)的界定
管理層按照對利益相關(guān)者最有利的方式行使多項管理職能,。管理層負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)和指揮的職責(zé),,如針對人力資源、財務(wù)資源,、有形或無形資源的取得,、配置和控制作出重大決策。
(二)總體要求
1.會計師事務(wù)所承擔(dān)審計客戶的管理層職責(zé),,將對獨(dú)立性產(chǎn)生非常嚴(yán)重的不利影響,,導(dǎo)致沒有防范措施能夠?qū)⑵浣档椭量山邮艿乃健_@些不利影響包括因自我評價,、自身利益和密切關(guān)系產(chǎn)生的不利影響,。會計師事務(wù)所不得承擔(dān)審計客戶的管理層職責(zé)。
2.會計師事務(wù)所在向?qū)徲嬁蛻籼峁┓氰b證服務(wù)時,,為避免承擔(dān)管理層職責(zé)的風(fēng)險,,會計師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)確保由管理層的成員負(fù)責(zé)作出重大判斷和決策,評價服務(wù)的結(jié)果,,并對依據(jù)服務(wù)結(jié)果采取的行動負(fù)責(zé),。
(三)管理層職責(zé)的范圍
會計師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體情況確定某項活動是否屬于管理層職責(zé)。下列活動通常被視為管理層職責(zé):
1.制定政策和戰(zhàn)略方針;
2.指導(dǎo)員工的行動并對其行動負(fù)責(zé);
3.對交易進(jìn)行授權(quán);
4.確定采納會計師事務(wù)所或其他第三方提出的建議;
5.負(fù)責(zé)按照適用的會計準(zhǔn)則編制財務(wù)報表;
6.負(fù)責(zé)設(shè)計,、實施和維護(hù)內(nèi)部控制,。
【相關(guān)復(fù)習(xí)資料】:
2015《審計》第二十二章審計業(yè)務(wù)對獨(dú)立性的要求的基礎(chǔ)考點匯總
2015《審計》第二十二章審計業(yè)務(wù)對獨(dú)立性的要求的階段測試題匯總
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