2015《會(huì)計(jì)》預(yù)習(xí)考點(diǎn)：負(fù)債的計(jì)稅基礎(chǔ)

　　【小編導(dǎo)言】現(xiàn)階段進(jìn)入2015年注會(huì)預(yù)習(xí)備考期,，是梳理考點(diǎn)的寶貴時(shí)期，我們一起來學(xué)習(xí)2015《會(huì)計(jì)》預(yù)習(xí)考點(diǎn)：負(fù)債的計(jì)稅基礎(chǔ),。

　　【內(nèi)容導(dǎo)航】：

　　(一)負(fù)債的計(jì)稅基礎(chǔ)

　　【所屬章節(jié)】：

　　本知識(shí)點(diǎn)屬于《會(huì)計(jì)》科目第十九章所得稅第二節(jié)資產(chǎn),、負(fù)債的計(jì)稅基礎(chǔ)及暫時(shí)性差異的內(nèi)容。

　　【知識(shí)點(diǎn)】：負(fù)債的計(jì)稅基礎(chǔ)

　　負(fù)債的計(jì)稅基礎(chǔ),，是指負(fù)債的賬面價(jià)值減去未來期間計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)按照稅法規(guī)定可予抵扣的金額,。

　　負(fù)債的計(jì)稅基礎(chǔ)=賬面價(jià)值-未來期間按照稅法規(guī)定可予稅前扣除的金額

　　(一)企業(yè)因銷售商品提供售后服務(wù)等原因確認(rèn)的預(yù)計(jì)負(fù)債

　　(二)預(yù)收賬款

　　(三)應(yīng)付職工薪酬

　　企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定，企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)給予的各種形式的報(bào)酬以及其他相關(guān)支出均應(yīng)作為企業(yè)的成本費(fèi)用,，在未支付之前確認(rèn)為負(fù)債,。稅法規(guī)定，企業(yè)支付給職工的合理的工資薪金性質(zhì)的支出可稅前列支,。一般情況下,，對(duì)于應(yīng)付職工薪酬，其計(jì)稅基礎(chǔ)為賬面價(jià)值減去在未來期間可予稅前扣除的金額0之間的差額,，即賬面價(jià)值等于計(jì)稅基礎(chǔ),。

　　需要說明的是，對(duì)于以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付,，企業(yè)在每一個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬,，稅法規(guī)定，實(shí)際支付時(shí)可計(jì)入應(yīng)納稅所得額,，未來期間可予稅前扣除的金額為其賬面價(jià)值,，因此計(jì)稅基礎(chǔ)為0。

　　(四)其他負(fù)債

　　其他負(fù)債如企業(yè)應(yīng)交的罰款和滯納金等,，在尚未支付之前按照會(huì)計(jì)規(guī)定確認(rèn)為費(fèi)用,，同時(shí)作為負(fù)債反映。稅法規(guī)定,，行政性的罰款和滯納金不得稅前扣除,，其計(jì)稅基礎(chǔ)為賬面價(jià)值減去未來期間計(jì)稅時(shí)可予稅前扣除的金額0之間的差額，即計(jì)稅基礎(chǔ)等于賬面價(jià)值,。

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