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2023年稅務(wù)師涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)預(yù)習(xí)考點(diǎn):社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)審核方法

來(lái)源:東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編:楊晨2023-03-07 15:19:04

幸運(yùn)是不存在的,,努力才是硬道理,!為了讓大家更好備考2023年稅務(wù)師考試的預(yù)習(xí)階段,東奧會(huì)計(jì)在線為大家整理了《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》第八章預(yù)習(xí)知識(shí)點(diǎn),,大家加油練習(xí),,一定會(huì)有好的成果的,!

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2023年稅務(wù)師涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)預(yù)習(xí)考點(diǎn):社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)審核方法

【所屬章節(jié)】

第八章 其他稅務(wù)事項(xiàng)代理服務(wù)

【知識(shí)點(diǎn)】社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)審核方法

(一)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)基本規(guī)定

1.中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,。

2.從2016年10月1日起,,在工商部門登記的企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作社按照“五證合一,、一照一碼”登記制度進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)登記證管理,新成立的企業(yè)在辦理工商注冊(cè)登記時(shí),,同步完成企業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)登記,。國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位,、社會(huì)團(tuán)體等未納入“五證合一,、一照一碼”登記制度管理的單位仍按原辦法,到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核發(fā)社會(huì)保險(xiǎn)登記證,,并逐步采用統(tǒng)一社會(huì)信用代碼進(jìn)行登記證管理。

(二)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納情況審核

1.有關(guān)政策規(guī)定

(1)根據(jù)規(guī)定,,企業(yè)職工,、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由單位和個(gè)人按照規(guī)定的基數(shù)和比例,、共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。在國(guó)家統(tǒng)一降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率之前,單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本單位工資總額的20%,,個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本人繳費(fèi)工資的8%,,由單位代扣。

(2)靈活就業(yè)人員及城鄉(xiāng)居民由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。根據(jù)規(guī)定,,無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),,由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。國(guó)務(wù)院規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為當(dāng)?shù)厣夏暝趰徛毠て骄べY,繳費(fèi)比例為20%,。

2.審核要點(diǎn)

(1)企業(yè),、機(jī)關(guān)事業(yè)單位作為繳費(fèi)人,應(yīng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金額取決于三個(gè)指標(biāo):一是繳費(fèi)人數(shù),,二是繳費(fèi)基數(shù),,三是繳費(fèi)比例,包括代扣個(gè)人繳費(fèi)的比例,。一般情況下各統(tǒng)籌地區(qū)每年都會(huì)發(fā)布文件明確本地區(qū)的繳費(fèi)比例,,因此,對(duì)繳費(fèi)人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納情況進(jìn)行審核的重點(diǎn)就是繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)人數(shù),。

(2)對(duì)繳費(fèi)基數(shù)的審核,,應(yīng)結(jié)合本地區(qū)具體政策口徑和每年公布的上下限金額,結(jié)合企業(yè),、機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人力資源或人事管理部門,、財(cái)務(wù)部門的與職工薪酬相關(guān)的工資核算資料及工資發(fā)放的相關(guān)會(huì)計(jì)憑證,、賬簿、報(bào)表等資料,,準(zhǔn)確計(jì)算繳費(fèi)人作為繳費(fèi)基數(shù)的工資總額,,以及作為代扣代繳基數(shù)的個(gè)人工資總額。必要時(shí)可結(jié)合繳費(fèi)人個(gè)人所得稅工資薪金所得扣繳記錄,,以及企業(yè)所得稅稅前扣除的工資薪金項(xiàng)目和金額進(jìn)行對(duì)比分析,,確保繳費(fèi)基數(shù)準(zhǔn)確無(wú)誤。

(3)繳費(fèi)人數(shù)應(yīng)關(guān)注當(dāng)年新增參保人員和退休人員的人數(shù)變化情況,,可結(jié)合企業(yè)人力資源部門,、機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理部門相關(guān)統(tǒng)計(jì)資料和明細(xì)資料進(jìn)行核對(duì)。

注:以上內(nèi)容選自李運(yùn)河老師2022年《涉稅服務(wù)實(shí)務(wù)》基礎(chǔ)班授課講義

(本文為東奧會(huì)計(jì)在線原創(chuàng)文章,,僅供考生學(xué)習(xí)使用,,禁止任何形式的轉(zhuǎn)載)

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