工資屬于哪類科目
精選回答
工資在會(huì)計(jì)中通常屬于“應(yīng)付職工薪酬”這一會(huì)計(jì)科目,。
“應(yīng)付職工薪酬”是企業(yè)在會(huì)計(jì)核算中用于核算和管理與職工薪酬相關(guān)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)科目。它反映了企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬的總額,。
主要包括:
1. 職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼:這是職工薪酬中最基本和最常見(jiàn)的部分,用于支付職工完成工作任務(wù)所獲得的報(bào)酬。
2. 職工福利費(fèi):企業(yè)為職工提供的除職工工資,、獎(jiǎng)金、津貼,、納入工資總額管理的補(bǔ)貼,、職工教育經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金以外的福利待遇支出,。
3. 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):包括企業(yè)為職工繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn),、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
4. 住房公積金:企業(yè)為職工繳存的住房公積金。
5. 工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi):企業(yè)按照一定比例計(jì)提的用于工會(huì)活動(dòng)和職工教育培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi),。
6. 非貨幣性福利:企業(yè)以自產(chǎn)產(chǎn)品或外購(gòu)商品發(fā)放給職工作為福利,,或者將擁有的資產(chǎn)無(wú)償提供給職工使用、為職工無(wú)償提供醫(yī)療保健服務(wù)等,。
7. 因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償:如企業(yè)在解除與職工的勞動(dòng)合同時(shí),,根據(jù)合同約定或法律規(guī)定需要支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
8. 其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出:如企業(yè)為職工提供的股權(quán)激勵(lì)等,。
會(huì)計(jì)分錄:
1. 計(jì)提應(yīng)付職工薪酬
借:生產(chǎn)成本(生產(chǎn)車間生產(chǎn)工人薪酬)
制造費(fèi)用(生產(chǎn)車間管理人員薪酬)
管理費(fèi)用(行政管理人員薪酬)
銷售費(fèi)用(銷售人員薪酬)
合同履約成本(履行合同過(guò)程中發(fā)生的人員薪酬)
研發(fā)支出(從事研發(fā)活動(dòng)人員薪酬)
在建工程(從事工程建設(shè)人員薪酬)等
貸:應(yīng)付職工薪酬——工資
2. 支付職工薪酬,、扣還各種款項(xiàng)
借:應(yīng)付職工薪酬——工資
貸:其他應(yīng)收款(代墊的家屬醫(yī)藥費(fèi)等)
應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅(代扣的個(gè)人所得稅)
銀行存款等(實(shí)際支付給職工的款項(xiàng))
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