【問題】

　　企業(yè)發(fā)生為員工報銷的電話費可否稅前扣除?

　　【解答】

　　《國家稅務總局關于做好2009年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作的通知》(國稅函[2010]148號)對企業(yè)所得稅納稅申報口徑明確如下: 在計算應納稅所得額及應納所得稅時,，企業(yè)財務,、會計處理辦法與稅法規(guī)定不一致的，應按照企業(yè)所得稅法規(guī)定計算,。企業(yè)所得稅法規(guī)定不明確的,，在沒有明確規(guī)定之前,，暫按企業(yè)財務,、會計規(guī)定計算。

　　因此,，企業(yè)發(fā)生為員工報銷的電話費若符合《關于企業(yè)加強職工福利費財務管理的通知》(財企[2009]242號)第二條規(guī)定，即企業(yè)為職工提供的通訊待遇,，已經(jīng)實行貨幣化改革的，按月按標準發(fā)放或支付的通訊補貼,，應當納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理;尚未實行貨幣化改革的,，企業(yè)發(fā)生的相關支出作為職工福利費管理,。企業(yè)可對應上述兩種不同方式,，分別按企業(yè)所得稅法中工資薪金支出及職工福利費規(guī)定標準進行稅前扣除,。