組織變革與管理變革有何區(qū)別?
什么是組織變革和管理變革,?具體怎么區(qū)分,,老師詳細(xì)解釋一下
問題來源:
(1)依據(jù)數(shù)字化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的主要方面,簡(jiǎn)要分析甲公司所涉及的主要方面,;

姜老師
2021-05-25 05:04:13 1040人瀏覽
尊敬的學(xué)員,您好:
組織變革強(qiáng)調(diào)的是企業(yè)結(jié)構(gòu)類型和人力的轉(zhuǎn)化,比如說由職能制更改為矩陣制,。本題當(dāng)中主要體現(xiàn)的是一種平臺(tái)化轉(zhuǎn)型,。屬于組織變革。(側(cè)重于企業(yè)結(jié)構(gòu))
而管理變革強(qiáng)調(diào)的是企業(yè)管理方式的改變,,比如說數(shù)字化技術(shù)的引進(jìn),,使得企業(yè)進(jìn)行信息化管理。(側(cè)重于企業(yè)的管理方式)
希望可以幫助到您O(∩_∩)O~
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第四問還是不懂為什么默認(rèn)cpa自己的估計(jì)區(qū)間不用評(píng)價(jià)
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