經(jīng)濟補償_2024年初級會計師《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》每日 一練
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【單選題】
2015年6月1日,,龍某到甲公司工作,2023年11月1日,,雙方的勞動合同期滿,,甲公司不再與龍某續(xù)簽。已知,,勞動合同終止前12個月,,龍某月平均工資8000元,甲公司所在地職工月平均工資5000元,。計算勞動合同終止后甲公司應(yīng)向龍某支付經(jīng)濟補償?shù)南铝兴闶街?,正確的是( ),。
A.5000×8
B.5000×9
C.8000×8
D.8000×8.5
【答案】D
【解析】(1)龍某在甲公司工作8年零5個月,,工作年限應(yīng)為8.5年。(2)龍某的月平均工資(8000元)未超過當?shù)芈毠ぴ缕骄べY(5000元)的3倍,,正常計算即可,。因此,甲公司應(yīng)當向龍某支付的經(jīng)濟補償金=工作年限×月工資=8.5×8000=68000(元),。
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