職工教育經(jīng)費啥意思
精選回答
職工教育經(jīng)費是指企業(yè)按工資總額的一定比例提取,并專項用于職工后續(xù)職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn)的費用,。這是企業(yè)為提升職工技能和知識水平而投入的重要資源,旨在保障職工接受崗位培訓(xùn),、后續(xù)教育的權(quán)利。
職工教育經(jīng)費包括:
1.培訓(xùn)費用:包括上崗和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),、各類崗位適應(yīng)性培訓(xùn)、崗位培訓(xùn),、職業(yè)技術(shù)等級培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn),、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育、特種作業(yè)人員培訓(xùn)等,。
2.外送培訓(xùn)費用:企業(yè)組織的職工外送培訓(xùn)的經(jīng)費支出,如異地的培訓(xùn)所涉及的來回交通費,、住宿費,、餐費等,都可以被計入職工教育經(jīng)費,。
3.教育設(shè)施與設(shè)備:購置教學(xué)設(shè)備與設(shè)施的費用,以及為舉辦職工教育所必需但符合固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備購置費用(這部分費用通常不直接列入職工教育經(jīng)費,,而是由基建投資或企業(yè)更新改造資金等承擔(dān))。
4.管理費用與獎勵:職工教育培訓(xùn)管理費用,,如企業(yè)注冊會計師、注冊稅務(wù)師管理人員的費用等,,以及職工崗位自學(xué)成才獎勵費用。
5.其他相關(guān)費用:如職工參加的職業(yè)技能鑒定,、職業(yè)資格認(rèn)證等經(jīng)費支出,以及有關(guān)職工教育的其他開支,。
貨幣性職工薪酬:
1.職工工資、獎金,、津貼和補貼以及職工福利:
在職工提供服務(wù)的會計期間,將實際發(fā)生的職工工資,、獎金,、津貼和補貼以及職工福利費、根據(jù)受益對象,,計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,同時確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬
借:生產(chǎn)成本(生產(chǎn)車間工人薪酬)
制造費用(生產(chǎn)車間管理人員薪酬)
管理費用(行政管理人員薪酬)
銷售費用(銷售人員薪酬)等
貸:應(yīng)付職工薪酬---工資(工資,、獎金、津貼和補貼)
---職工福利費
借:應(yīng)付職工薪酬---工資(工資,、獎金、津貼和補貼)
---職工福利費
貸:銀行存款等
2.國家規(guī)定計提標(biāo)準(zhǔn)的職工薪酬:
工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費:
企業(yè)按每月全部職工工資總額的2%向工會撥繳經(jīng)費,,主要用于為職工服務(wù)和工會活動,。
企業(yè)一般按照每月工資總額的8%計提職工教育經(jīng)費,,主要用于職工接受崗位培訓(xùn),、繼續(xù)教育等方面的支出。
期末,,企業(yè)根據(jù)規(guī)定的計提基礎(chǔ)和比例計算確定應(yīng)付工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費:
借:生產(chǎn)成本/制造費用/管理費用/銷售費用等
貸:應(yīng)付職工薪酬---工會經(jīng)費
---職工教育經(jīng)費
社會保險費和住房公積金:
期末,,對于企業(yè)應(yīng)繳納的社會保險費和住房公積金,應(yīng)按照規(guī)定的計提基礎(chǔ)和比例,,在職工提供服務(wù)期間根據(jù)受益對象計入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本:
借:生產(chǎn)成本/制造費用/管理費用/銷售費用/研發(fā)支出等
貸:應(yīng)付職工薪酬---社會保險費
---住房公積金
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