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2017年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試人力資源知識(shí)點(diǎn)：人力資本投資

來(lái)源：東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編：王子琪2017-08-05 13:24:29

北京

沖刺教輔

　　每天學(xué)習(xí)一點(diǎn)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》基礎(chǔ)知識(shí),，東奧小編幫助你實(shí)現(xiàn)量變到質(zhì)變的改變,。《人力資源》知識(shí)點(diǎn)：人力資本投資

　　(一)人力資本投資

理論發(fā)展	(1)否定了所有的勞動(dòng)者都是同質(zhì)的這一假設(shè) (2)人力資本投資的重點(diǎn)在于它的未來(lái)導(dǎo)向性：人力資本投資的利益就如同任何投資．樣發(fā)生在未來(lái)，并且通常情況下,，這些利益要持續(xù)一段時(shí)間,，而其成本則產(chǎn)生在目前
概念	任何就人力資本投資本身來(lái)說(shuō)是用來(lái)提高人的生產(chǎn)能力從而提高人在勞動(dòng)力市場(chǎng)上的收益能力的初始性投資
投資活動(dòng)范疇	(1)各級(jí)正規(guī)教育和在職培訓(xùn)活動(dòng)所花費(fèi)的支出 (2)增進(jìn)健康,、加強(qiáng)學(xué)齡前兒童營(yíng)養(yǎng)、尋找工作,、工作流動(dòng)等活動(dòng)

　　(二)人力資本投資的基本模型

　　將未來(lái)的貨幣折算為現(xiàn)在的價(jià)值.即為現(xiàn)值,，這一過(guò)程便稱作貼現(xiàn),。

　　公式：Bo=8n/(1+r)n

　　其中，Bo表示貨幣的當(dāng)前價(jià)值,，Bn表示當(dāng)前貨幣在n年后的價(jià)值,，r為利率(也稱貼現(xiàn)率)。

　　人力資本投資的基本模型

假設(shè)	人們?cè)谶M(jìn)行教育和培訓(xùn)選擇時(shí)都是以終身收入為依據(jù)來(lái)對(duì)近期的投資成本和未來(lái)的收益現(xiàn)值之間進(jìn)行比較的
公式	B1／(1+r)1+B2／(1+r)2+B3／(1+r)3+…+Bn／(1+r)n>C 中,，C為現(xiàn)期成本
結(jié)論	(1)只要r為正值,，未來(lái)收入就會(huì)被進(jìn)行累進(jìn)貼現(xiàn) (2)r越大，則未來(lái)收入的現(xiàn)值就越低
	現(xiàn)值法	首先規(guī)定利率或貼現(xiàn)率r的值,，然后再比較等式兩端的數(shù)值是否能夠使公式成立
衡量方法	內(nèi)部收益率法	(1)實(shí)際上要回答的問(wèn)題是“如果要想使投資有利可圖,，那么可以承受的最高貼現(xiàn)率是多少” (2)在計(jì)算時(shí)．通常是通過(guò)使收益現(xiàn)值與成本相等來(lái)求出r的值，然后再將這種收益率去與其他投資的報(bào)酬率(如銀行利率)加以比較,。如果最高貼現(xiàn)率大于其他投資的報(bào)酬率,，則人力資本投資汁劃是可行的，否則,，就是不可行的