職工薪酬的內(nèi)容_2021年中級會計實務(wù)預(yù)習(xí)知識點
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【內(nèi)容導(dǎo)航】
短期薪酬
離職后福利
辭退福利
其他長期職工福利
【所屬章節(jié)】
第九章職工薪酬及借款費用
【知識點】職工薪酬的內(nèi)容
職工薪酬的內(nèi)容
職工薪酬,，是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償,。企業(yè)提供給職工配偶,、子女,、受贍養(yǎng)人,、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬,。
職工薪酬主要包括短期薪酬,、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利,。
職工,，是指與企業(yè)訂立勞動合同的所有人員，含全職,、兼職和臨時職工,，也包括雖未與企業(yè)訂立勞動合同但由企業(yè)正式任命的人員。未與企業(yè)訂立勞動合同或未由其正式任命,，但向企業(yè)所提供服務(wù)與職工所提供服務(wù)類似的人員,，也屬于職工的范疇，包括通過企業(yè)與勞務(wù)中介公司簽訂用工合同而向企業(yè)提供服務(wù)的人員,。
（一）短期薪酬
短期薪酬,，是指企業(yè)預(yù)期在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度報告期間結(jié)束后十二個月內(nèi)將全部予以支付的職工薪酬，因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償除外,。因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償屬于辭退福利的范疇,。短期薪酬主要包括：(1)職工工資、獎金,、津貼和補貼;(2)職工福利費;(3)醫(yī)療保險費和工傷保險費等社會保險費;(4)住房公積金;(5)工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費;(6)短期帶薪缺勤;(7)短期利潤分享計劃;(8)其他短期薪酬,。
（二）離職后福利
離職后福利，是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而在職工退休或與企業(yè)解除勞動關(guān)系后,，提供的各種形式的報酬和福利,，屬于短期薪酬和辭退福利的除外。
（三）辭退福利
辭退福利,，是指企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關(guān)系,，或者為鼓勵職工自愿接受裁減而給予職工的補償,。
（四）其他長期職工福利
其他長期職工福利，是指除短期薪酬,、離職后福利,、辭退福利之外所有的職工薪酬，包括長期帶薪缺勤,、長期殘疾福利,、長期利潤分享計劃等。
注：以上中級會計考試內(nèi)容選自張志鳳老師2020年《中級會計實務(wù)》授課講義
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