責(zé)任成本_2024年中級(jí)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理預(yù)習(xí)知識(shí)點(diǎn)
成功靠的不是豪言壯語(yǔ),,而是腳踏實(shí)地的努力,!2024年中級(jí)會(huì)計(jì)師備考正在進(jìn)行中,希望大家能認(rèn)真學(xué)習(xí),,爭(zhēng)取在考試的時(shí)候收獲好成績(jī),。
【知識(shí)點(diǎn)】責(zé)任成本
【所屬章節(jié)】第八章 成本管理
責(zé)任成本
責(zé)任成本管理,,是指將企業(yè)內(nèi)部劃分為不同的責(zé)任中心,明確責(zé)任成本,,并根據(jù)各責(zé)任中心的權(quán),、責(zé)、利關(guān)系來(lái)考核其工作業(yè)績(jī)的一種成本管理模式,。
責(zé)任中心,,是指企業(yè)內(nèi)部獨(dú)立提供產(chǎn)品(或服務(wù))、資金等的責(zé)任主體,,主要分為以下三類:
(一)成本中心
成本中心,,是指有權(quán)發(fā)生并控制成本的單位。成本中心一般不會(huì)產(chǎn)生收入,通常只計(jì)量考核發(fā)生的成本,。
1.成本中心的特點(diǎn)
2.成本中心的考核指標(biāo)
預(yù)算成本節(jié)約額=實(shí)際產(chǎn)量預(yù)算責(zé)任成本-實(shí)際責(zé)任成本
預(yù)算成本節(jié)約率=預(yù)算成本節(jié)約額/實(shí)際產(chǎn)量預(yù)算責(zé)任成本
(二)利潤(rùn)中心
利潤(rùn)中心,,是指既能控制成本,又能控制收入和利潤(rùn)的責(zé)任單位,。
1.利潤(rùn)中心的分類
2.利潤(rùn)中心的考核指標(biāo)
(三)投資中心
投資中心,,是指既能控制成本、收入和利潤(rùn),,又能對(duì)投入的資金進(jìn)行控制的責(zé)任中心,。
1.資收益率
投資收益率=息稅前利潤(rùn)/平均經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)
其中:平均經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)=(期初經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)+期末經(jīng)營(yíng)資產(chǎn))/2
投資收益率具有以下優(yōu)缺點(diǎn):
優(yōu)點(diǎn) | 缺點(diǎn) |
(1)根據(jù)現(xiàn)有的會(huì)計(jì)資料計(jì)算,比較客觀,,可用于部門之間,、不同行業(yè)之間的比較(相對(duì)數(shù),可以比較) (2)有利于資產(chǎn)存量的調(diào)整,,優(yōu)化資源配置 | 會(huì)引起短期行為的產(chǎn)生,,追求局部利益最大化而損害整體利益最大化目標(biāo),導(dǎo)致經(jīng)理人員為眼前利益而犧牲長(zhǎng)遠(yuǎn)利益——因私廢公 |
2.剩余收益
剩余收益=息稅前利潤(rùn)-平均經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)×最低投資收益率
剩余收益具有以下優(yōu)缺點(diǎn):
優(yōu)點(diǎn) | 缺點(diǎn) |
彌補(bǔ)了投資收益率指標(biāo)會(huì)使局部利益與整體利益沖突的不足 | (1)絕對(duì)數(shù)指標(biāo),,難以在不同規(guī)模的投資中心之間進(jìn)行業(yè)績(jī)比較 (2)僅反映當(dāng)期業(yè)績(jī),,單純使用這一指標(biāo)也會(huì)導(dǎo)致投資中心管理者的短視行為 |
(四)內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的制定
內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格,是指企業(yè)內(nèi)部分公司,、分廠,、車間、分部等責(zé)任中心之間,,相互提供產(chǎn)品(或服務(wù)),、資金等內(nèi)部交易時(shí)所采用的計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。
1.內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的制訂目的,、目標(biāo)與應(yīng)用原則
(1)制訂內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的目的
①防止成本轉(zhuǎn)移引起的責(zé)任中心之間的責(zé)任轉(zhuǎn)嫁,,使每個(gè)責(zé)任中心都能作為單獨(dú)的組織單位進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)。
②作為一種價(jià)格信號(hào)引導(dǎo)下級(jí)部門采取正確決策,,保證局部利益與整體利益一致,。
(2)內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的目標(biāo)【新增知識(shí)點(diǎn)】
界定各責(zé)任中心的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,計(jì)量其績(jī)效,,為實(shí)施激勵(lì)提供可靠依據(jù),。
(3)應(yīng)用內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的原則【新增知識(shí)點(diǎn)】
原則 | 具體內(nèi)容 |
合規(guī)性原則 | 內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的制定、執(zhí)行及調(diào)整應(yīng)符合相關(guān)會(huì)計(jì),、財(cái)務(wù),、稅收等法律法規(guī)的規(guī)定 |
效益性原則 | 以企業(yè)整體利益最大化為目標(biāo),避免為追求局部最優(yōu)而損害企業(yè)整體利益的情況 兼顧各責(zé)任中心及員工利益,,充分調(diào)動(dòng)各方積極性 |
適應(yīng)性原則 | 內(nèi)部轉(zhuǎn)移定價(jià)體系應(yīng)當(dāng)與企業(yè)所處行業(yè)特征,、企業(yè)戰(zhàn)略,、業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品(或服務(wù))特點(diǎn),、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系相適應(yīng) |
2.內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的分類
(1)價(jià)格型內(nèi)部轉(zhuǎn)移定價(jià)
是指以市場(chǎng)價(jià)格為基礎(chǔ),、由成本和毛利構(gòu)成的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格,一般適用于內(nèi)部利潤(rùn)中心,。
適用情況 | 內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格 |
產(chǎn)品(服務(wù))經(jīng)常外銷且外銷比例較大,,或產(chǎn)品(服務(wù))有外部活躍市場(chǎng)可靠報(bào)價(jià) | 外銷價(jià)格或活躍市場(chǎng)報(bào)價(jià) |
產(chǎn)品(服務(wù))一般不對(duì)外銷售且外部市場(chǎng)沒有可靠報(bào)價(jià),或管理層和有關(guān)各方認(rèn)為不需要頻繁變動(dòng)價(jià)格 | 參照外部市場(chǎng)或預(yù)測(cè)價(jià)格制定模擬市場(chǎng)價(jià) |
沒有外部市場(chǎng)但企業(yè)出于管理需要設(shè)置為模擬利潤(rùn)中心 | 生產(chǎn)成本+一定比例毛利 |
(2)成本型內(nèi)部轉(zhuǎn)移定價(jià)
(3)協(xié)商型內(nèi)部轉(zhuǎn)移定價(jià)
注:以上中級(jí)會(huì)計(jì)考試學(xué)習(xí)內(nèi)容選自張一琳老師2023年《財(cái)務(wù)管理》授課講義
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