人力資源和人力資本是一種什么關系
來源：東奧會計在線
責編：楊柳
2023-08-23 15:15:38
精選回答
人力資源與人力資本的關系：從歷史的角度看,，先有人力資本理論,，后有人力資源理論,。人力資本理論是人力資源理論的基礎和重點；人力資源經濟活動及其收益的核算基于人力資本理論;特別是在人力資源開發(fā)管理中,，人力資源的質量與人力資本緊密相關,。人力資本到人力資源是一個簡單的智力加工過程,，是人力資本內涵的繼承，深化和延伸,。
人力資本強調投資付出的代價及其收回，而人力資源強調其形成,，開發(fā)，利用,，配置和管理等多種規(guī)律和形式,，揭示人力資源在社會中的作用,。在通常意義上，人力資本被理解為蘊藏在人類機體中知識和技能的總和,。人類的知識和技能只有是投資的產物時,，才可被稱為人力資本。
人力資源在戰(zhàn)略中的角色：
1.戰(zhàn)略伙伴,。這一角色的主要任務集中在確保企業(yè)所制定的人力資源管理戰(zhàn)略得到貫徹執(zhí)行,。而戰(zhàn)略的執(zhí)行是在人力資源戰(zhàn)略與企業(yè)經營戰(zhàn)略結合在一起的基礎上展開的。
2.管理專家,。扮演管理專家的角色要求人力資源管理職能必須能夠設計和貫徹有效的人力資源管理制度,、管理過程以及管理實踐,。
3.員工激勵者,。這一角色的主要任務是有效地激勵員工的積極性。
4.變革推動者,。要求人力資源管理職能對組織進行重整以適應新的競爭條件,。
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