2015《會(huì)計(jì)》綜合題易考點(diǎn)：留存收益

　　【東奧小編】現(xiàn)階段進(jìn)入2015年注會(huì)強(qiáng)化提高沖刺備考期,，為幫助考生們?cè)谧詈箅A段提高備考效率,，我們根據(jù)2015年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試大綱為考生們總結(jié)了《會(huì)計(jì)》科目的選擇題和綜合題易考點(diǎn)，下面我們一起來(lái)復(fù)習(xí)2015《會(huì)計(jì)》綜合題易考點(diǎn)：留存收益,。

　　本考點(diǎn)能力等級(jí)：

　　能力等級(jí) 3—— 綜合運(yùn)用能力

　　考生應(yīng)當(dāng)在理解基本理論、基本原理和相關(guān)概念的基礎(chǔ)上,，在比較復(fù)雜的職業(yè)環(huán)境上,，堅(jiān)守職業(yè)價(jià)值觀、遵循職業(yè)道德,、堅(jiān)持職業(yè)態(tài)度,，綜合運(yùn)用相關(guān)專業(yè)學(xué)科知識(shí)和職業(yè)技能解決實(shí)務(wù)問(wèn)題。

　　本知識(shí)點(diǎn)屬于《會(huì)計(jì)》科目第十章所有者權(quán)益第四節(jié)留存收益的內(nèi)容,。

　　綜合題易考點(diǎn)：留存收益

　　一,、盈余公積

　　(一)盈余公積的有關(guān)規(guī)定

　　盈余公積是指企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定從凈利潤(rùn)中提取的積累資金。公司制企業(yè)的盈余公積包括法定盈余公積和任意盈余公積,，法定盈余公積是指企業(yè)按照規(guī)定的比例從凈利潤(rùn)中提取的盈余公積,。任意盈余公積是指企業(yè)按照股東會(huì)或股東大會(huì)決議提取的盈余公積。

　　企業(yè)提取的盈余公積可用于彌補(bǔ)虧損,、擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),、轉(zhuǎn)增資本或派送新股等。

　　(二)盈余公積的確認(rèn)和計(jì)量

　　1.提取盈余公積

　　借：利潤(rùn)分配——提取法定盈余公積

　　　　　　　　——提取任意盈余公積

　　　　貸：盈余公積——法定盈余公積

　　　　　　　　　　——任意盈余公積

　　外商投資企業(yè)按凈利潤(rùn)的一定比例提取的儲(chǔ)備基金,、企業(yè)發(fā)展基金,，也作為盈余公積核算。但其提取的職工獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金,，則作為應(yīng)付職工薪酬核算,。

　　外商投資企業(yè)按規(guī)定提取儲(chǔ)備基金,、企業(yè)發(fā)展基金時(shí)：

　　借：利潤(rùn)分配——提取儲(chǔ)備基金

　　　　　　　　——提取企業(yè)發(fā)展基金

　　　　貸：盈余公積——儲(chǔ)備基金

　　　　　　　　　　——企業(yè)發(fā)展基金

　　外商投資企業(yè)按規(guī)定提取職工獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金時(shí)：

　　借：利潤(rùn)分配——提取職工獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金

　　　　貸：應(yīng)付職工薪酬

　　2.盈余公積的用途

　　(1)彌補(bǔ)虧損：

　　借：盈余公積

　　　　貸：利潤(rùn)分配——盈余公積補(bǔ)虧

　　(2)轉(zhuǎn)增資本：

　　借：盈余公積

　　　　貸：實(shí)收資本(或股本)

　　(3)用盈余公積派送新股：

　　借：盈余公積

　　　　貸：股本

　　二、未分配利潤(rùn)

　　(一)分配股利或利潤(rùn)的會(huì)計(jì)處理

　　1.經(jīng)股東大會(huì)或類似機(jī)構(gòu)決議,，分配現(xiàn)金股利或利潤(rùn)：

　　借：利潤(rùn)分配——應(yīng)付現(xiàn)金股利或利潤(rùn)

　　　　貸：應(yīng)付股利

　　2.經(jīng)股東大會(huì)或類似機(jī)構(gòu)決議,，分配股票股利：

　　借：利潤(rùn)分配——轉(zhuǎn)作股本的股利

　　　　貸：股本

　　(二)期末結(jié)轉(zhuǎn)的會(huì)計(jì)處理

　　(三)彌補(bǔ)虧損的會(huì)計(jì)處理

　　企業(yè)以當(dāng)年實(shí)現(xiàn)的利潤(rùn)彌補(bǔ)以前年度虧損時(shí)，不需要進(jìn)行專門的會(huì)計(jì)處理,。