企業(yè)面對的風險種類_2021年注會《戰(zhàn)略》高頻考點
3科
日均>3h
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—— 摘自田明老師基礎班
1.2018年5月28日美國眾議院通過一項法案,，禁止美國政府和國防部與大華股份等電信、視頻監(jiān)控設備公司進行商業(yè)交易,。在上述案例中,，大華公司面臨的風險是( ),。
A.戰(zhàn)略風險
B.技術風險
C.政治風險
D.社會文化風險
2.安徽新華聯(lián)新型材料公司是新華聯(lián)集團旗下的石英石材料生產企業(yè),。2018年4月17日，該企業(yè)被美國列入反傾銷企業(yè)名單,，并對其產品進行反傾銷調查,，這對該企業(yè)在美國的銷售產生了致命的打擊,。上述內容體現(xiàn)了政治風險中的( )。
A.限制投資領域
B.設置貿易壁壘
C.進口配額和關稅
D.沒收資產
3.我國某紡織生產企業(yè)甲公司向歐洲H國出口“雙羊”牌高檔羊絨被,，其英文商標名為“Goats”,。該產品雖然質量上乘,，但在H國一直銷路不佳,。甲公司進行詳細調查后發(fā)現(xiàn)，在H國,，“Goats”除了有山羊的意思以外,，還有其他的貶義，一些消費者因此產生不好的聯(lián)想,，影響了產品的銷售,。這個案例表明，企業(yè)跨國營銷可能面臨( ),。(2016年)
A.市場風險
B.環(huán)境風險
C.文化風險
D.品牌風險
4.在TCL與阿爾卡特合資的TA公司中有600名原阿爾卡特員工,，但后來很多員工紛紛出走。其原因在于,，阿爾卡特對員工的薪酬制度采取的是高底薪,、低提成的制度，在這個制度下,，原阿爾卡特員工已經習慣讓公司承擔風險,，個人抗御風險能力和承受能力不強。而當TCL掌握TA的話語權后變革薪酬制度,，采取的是低底薪,、高提成的薪酬制度,，就會讓原阿爾卡特銷售人員的壓力陡然增加，薪酬風險加大,，因不適應而選擇出走,。在上述案例中，TCL面臨的風險是( ),。
A.社會文化風險
B.技術風險
C.政治風險
D.法律和合規(guī)風險
5.2019年2月19日晚間,，易到用車的大股東韜蘊資本發(fā)布內部通知稱，自公司接手易到以來,，耗費了大量精力與資金挽救易到,，但在網(wǎng)約車這種講究布局的產業(yè)當中，韜蘊資本的能力猶如滄海一粟,，在近期整體融資市場不甚景氣的情況下,，韜蘊資本難以向易到進行持續(xù)性投入。而且公司在過去一段時間里,，多次展開融資自救,，資本結構失衡導致籌資成本居高不下，財務上面臨巨大困難,。根據(jù)上述信息可以判斷,，韜蘊資本在資金活動中存在的主要風險有( )。
A.籌資決策不當,，引發(fā)資本結構不合理或無效融資,，可能導致企業(yè)籌資成本過高或債務危機
B.投資決策失誤，引發(fā)盲目擴張或喪失發(fā)展機遇,，可能導致資金鏈斷裂或者資金使用效益低下
C.資金調度不合理,、運營不暢，可能導致企業(yè)陷入財務困境或資金冗余
D.資金活動管控不嚴,，可能導致資金被挪用,、侵占、抽逃或遭受欺詐
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