兼職屬于勞務(wù)報酬嗎
精選回答
屬于。
兼職屬于勞務(wù)報酬,。兼職是指勞動者在本職工作之外,,與其他單位存在提供勞動并獲取報酬的關(guān)系。它屬于非全日制用工的一種形式,,通常以小時計酬,,且勞動者在同一用人單位的平均每日工作時間不超過四小時,每周工作時間累計不超過二十四小時,。兼職工作可以是勞動關(guān)系,,也可以是勞務(wù)關(guān)系,這主要取決于勞動者與兼職單位之間是否存在管理與被管理的關(guān)系,,以及勞動者提供的勞動是否構(gòu)成兼職單位的主要業(yè)務(wù)內(nèi)容,。然而,在大多數(shù)情況下,,兼職工作并不與用人單位建立穩(wěn)定的勞動關(guān)系,,因此其收入更符合勞務(wù)報酬的性質(zhì)。
勞務(wù)報酬是指個人獨立從事各種技藝,、提供各項勞務(wù)所取得的報酬,。這包括從事設(shè)計,、裝潢、安裝,、制圖,、化驗、測試,、醫(yī)療,、法律、會計,、咨詢,、講學、翻譯,、審稿,、書畫、雕刻,、影視,、錄音、錄像等多種勞務(wù)活動所取得的所得,。根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》的相關(guān)規(guī)定,,勞務(wù)報酬所得是個人從事勞務(wù)取得的所得,需要繳納個人所得稅,。
居民個人綜合所得的計稅方法
一. 綜合所得(年度)應(yīng)納稅額的計算
應(yīng)納稅額=(全年收入總額?60000元?專項扣除?專項附加扣除?其他扣除)×適用稅率?速算扣除數(shù)
1. 綜合所得全年收入總額的計算
⑴工資,、薪金所得,全額計入全年收入總額
⑵勞務(wù)報酬所得,,實際取得收入×(1-20%)
⑶特許權(quán)使用費所得,,實際取得收入×(1-20%)
⑷稿酬所得,實際取得收入×(1-20%)×70%
2. 專項扣除
(1)社會保險費:基本養(yǎng)老保險,、基本醫(yī)療保險,、失業(yè)保險等。
(2)住房公積金
3. 專項附加扣除
個人所得稅專項附加扣除,,是指個人所得稅法規(guī)定的3歲以下嬰幼兒照護,、子女教育、繼續(xù)教育,、大病醫(yī)療,、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人等支出,。
4. 依法確定的其他扣除
⑴符合國家規(guī)定的企業(yè)年金,、職業(yè)年金
⑵符合國家規(guī)定的商業(yè)健康保險
⑶符合條件的個人養(yǎng)老金等
二. 綜合所得預扣預繳稅款的基本規(guī)定
1. 居民個人工資、薪金所得預扣預繳稅款的計算方法
扣繳義務(wù)人向居民個人支付工資、薪金所得時,,需要按照累計預扣法計算預扣預繳稅款,。
(1)計算累計預扣預繳應(yīng)納稅所得額。
累計預扣預繳應(yīng)納稅所得額=累計收入-累計免稅收入-累計減除費用-累計專項扣除-累計專項附加扣除-累計依法確定的其他扣除
①累計減除費用,,按照5000元/月乘以納稅人當年截至本月在本單位的任職受雇月份數(shù)計算,。
②上述公式中累計可扣除的專項附加扣除金額,為該員工在本單位截至當前月份符合政策條件的扣除金額,。
③居民個人向扣繳義務(wù)人提供有關(guān)信息并依法要求辦理專項附加扣除的,,扣繳義務(wù)人應(yīng)當按照規(guī)定在工資、薪金所得按月預扣預繳稅款時予以扣除,,不得拒絕,。
(2)計算本期應(yīng)預扣預繳稅額。
根據(jù)累計預扣預繳應(yīng)納稅所得額,,對照《個人所得稅預扣率表一》,,查找適用預扣率和速算扣除數(shù),據(jù)此計算累計應(yīng)預扣預繳稅額,,再減除累計減免稅額和累計已預扣預繳稅額,其余額為本期應(yīng)預扣預繳稅額,。具體公式:
本期應(yīng)預扣預繳稅額=累計預扣預繳應(yīng)納稅所得額×預扣率-速算扣除數(shù)-累計減免稅額-累計已預扣預繳稅額
如果計算本期應(yīng)預扣預繳稅額為負值時,,暫不退稅。納稅年度終了后余額仍為負值時,,由納稅人通過辦理綜合所得年度匯算清繳,,稅款多退少補。
2. 勞務(wù)報酬所得,、稿酬所得,、特許權(quán)使用費所得預扣預繳稅款的計算方法
扣繳義務(wù)人向居民個人支付勞務(wù)報酬所得、稿酬所得,、特許權(quán)使用費所得時(簡稱“三項綜合所得”),,按以下方法按月或者按次預扣預繳個人所得稅:
(1)計算預扣預繳應(yīng)納稅所得額
每次收入≤4000元每次收入≥4000元
①勞務(wù)報酬所得
每次收入≤4000元,每次收入-800元
每次收入≥4000元,,每次收入×(1-20%)
②特許權(quán)使用費所得
每次收入≤4000元,,每次收入-800元
每次收入≥4000元,每次收入×(1-20%)
③稿酬所得
每次收入≤4000元,,(每次收入-800元)×70%
每次收入≥4000元,,每次收入×(1-20%)×70%
(2)計算預扣預繳應(yīng)納稅額
根據(jù)預扣預繳應(yīng)納稅所得額乘以適用預扣率計算應(yīng)預扣預繳稅額。其中,,勞務(wù)報酬所得適用《個人所得稅預扣率表二》,,稿酬所得、特許權(quán)使用費所得適用20%的比例預扣率。
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