短期薪酬的賬務(wù)處理_2025年《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》預(yù)習(xí)考點(diǎn)搶先學(xué)

來源：東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編：張麗娜2024-06-19 14:08:10

既然選擇了初級(jí)會(huì)計(jì)考試,，就要堅(jiān)持到底,！以下是為大家準(zhǔn)備的《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》短期薪酬的賬務(wù)處理的相關(guān)知識(shí)點(diǎn),，趕緊來學(xué)習(xí)吧,！

搶先學(xué)！2025年《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》預(yù)習(xí)考點(diǎn)匯總

短期薪酬的賬務(wù)處理

考頻|★★★　歷年|單選,、多選,、判斷、不定項(xiàng)

(一)科目設(shè)置

“應(yīng)付職工薪酬”科目：貸方登記已分配計(jì)入有關(guān)成本費(fèi)用項(xiàng)目的職工薪酬,，借方登記實(shí)際發(fā)放的職工薪酬,，包括扣還的款項(xiàng)等，期末貸方余額反映企業(yè)應(yīng)付未付的職工薪酬,。

“應(yīng)付職工薪酬”科目應(yīng)當(dāng)按照工資,、職工福利費(fèi)、非貨幣性福利,、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),、住房公積金,、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi),、帶薪缺勤,、利潤(rùn)分享計(jì)劃、設(shè)定提存計(jì)劃,、設(shè)定受益計(jì)劃、辭退福利等職工薪酬項(xiàng)目設(shè)置明細(xì)科目進(jìn)行明細(xì)核算,。

(二)貨幣性職工薪酬

1.職工工資,、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼以及職工福利費(fèi)

情形	賬務(wù)處理
在職工提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間,，將實(shí)際發(fā)生的職工工資,、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼以及職工福利費(fèi),，根據(jù)受益對(duì)象,，計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益，同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬	借：生產(chǎn)成本［生產(chǎn)車間生產(chǎn)工人薪酬］　　制造費(fèi)用［生產(chǎn)車間管理人員薪酬］　　管理費(fèi)用［行政管理人員薪酬］　　銷售費(fèi)用［銷售人員薪酬］等　貸：應(yīng)付職工薪酬——工資［工資,、獎(jiǎng)金,、津貼和補(bǔ)貼］　　　　　　　　　——職工福利費(fèi)
實(shí)際支付	借：應(yīng)付職工薪酬——工資　　　　　　　　——職工福利費(fèi) 　貸：銀行存款等

重點(diǎn)提示：

企業(yè)代墊職工家屬醫(yī)藥費(fèi)等及代扣代繳個(gè)人所得稅的賬務(wù)處理。

情形	代墊時(shí)/代扣時(shí)	扣還時(shí)/代繳時(shí)
職工家屬醫(yī)藥費(fèi)等	借：其他應(yīng)收款　貸：銀行存款等	借：應(yīng)付職工薪酬　貸：其他應(yīng)收款
個(gè)人所得稅	借：應(yīng)付職工薪酬　貸：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅	借：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅　貸：銀行存款等

2.國(guó)家規(guī)定計(jì)提標(biāo)準(zhǔn)的職工薪酬

(1)工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi),。

企業(yè)按每月全部職工工資總額的2%向工會(huì)撥繳經(jīng)費(fèi),，主要用于為職工服務(wù)和工會(huì)活動(dòng)。

企業(yè)一般按照每月工資總額的8%計(jì)提職工教育經(jīng)費(fèi),，主要用于職工接受崗位培訓(xùn),、繼續(xù)教育等方面的支出。

期末,，企業(yè)根據(jù)規(guī)定的計(jì)提基礎(chǔ)和比例計(jì)算確定應(yīng)付工會(huì)經(jīng)費(fèi),、職工教育經(jīng)費(fèi)：

借：生產(chǎn)成本/制造費(fèi)用/管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用等

貸：應(yīng)付職工薪酬——工會(huì)經(jīng)費(fèi)

——職工教育經(jīng)費(fèi)

(2)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

期末,，對(duì)于企業(yè)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,，應(yīng)按照規(guī)定的計(jì)提基礎(chǔ)和比例，在職工提供服務(wù)期間根據(jù)受益對(duì)象計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本：

借：生產(chǎn)成本/制造費(fèi)用/管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用/研發(fā)支出等

貸：應(yīng)付職工薪酬——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

——住房公積金

(三)非貨幣性職工薪酬

1.以自產(chǎn)產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給職工

(1)處理原則,。

企業(yè)以其自產(chǎn)產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給職工的,，應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象，按照該產(chǎn)品的含稅公允價(jià)值,，計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,，同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬。

(2)賬務(wù)處理,。

情形	賬務(wù)處理
計(jì)提,、確認(rèn)非貨幣性福利時(shí)	借：生產(chǎn)成本/制造費(fèi)用/管理費(fèi)用等　貸：應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利［含稅公允價(jià)值］
實(shí)際發(fā)放時(shí)	借：應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利　貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入［公允價(jià)值］　　　應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交增值稅（銷項(xiàng)稅額）同時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)成本：借：主營(yíng)業(yè)務(wù)成本　　存貨跌價(jià)準(zhǔn)備［如涉及］　貸：庫存商品

2.以外購(gòu)商品作為非貨幣性福利提供給職工

企業(yè)以外購(gòu)的商品作為非貨幣性福利提供給職工的，應(yīng)當(dāng)按照該商品的購(gòu)買價(jià)款和增值稅稅額確定應(yīng)付職工薪酬的金額，并計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本,，相關(guān)增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額不得抵扣 ,。

3.自有資產(chǎn)或租賃資產(chǎn)無償提供給職工

(1)處理原則。

①企業(yè)將擁有的房屋等資產(chǎn)無償提供給職工使用的,，應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,，將該住房每期應(yīng)計(jì)提的折舊計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益，同時(shí)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬,。

②租賃住房等資產(chǎn)供職工無償使用的,，應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象，將每期應(yīng)付的租金計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期損益,，并確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬,。

(2)賬務(wù)處理。

自有資產(chǎn)	租賃資產(chǎn)
借：管理費(fèi)用等　貸：應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利借：應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利　貸：累計(jì)折舊	借：管理費(fèi)用等　貸：應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利借：應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利　貸：銀行存款/其他應(yīng)付款等

以上內(nèi)容選自馬小新老師24年《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》精講基礎(chǔ)班授課講義

(本文為東奧會(huì)計(jì)在線原創(chuàng)文章,，僅供考生學(xué)習(xí)使用,，禁止任何形式的轉(zhuǎn)載)

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