內(nèi)容梳理！2024年中級會計實務(wù)第九章考情分析及思維導(dǎo)圖

來源：東奧會計在線責(zé)編：zhangfan2024-08-01 17:00:24

上一章	各章內(nèi)容梳理匯總文章	下一章

2024年中級會計師考試時間是9月7日至9日,，希望大家能把握好剩余的時間努力學(xué)習(xí),，下面整理了中級會計實務(wù)第九章職工薪酬章節(jié)的相關(guān)內(nèi)容，快來了解,！

? 易錯易混知識點丨章節(jié)習(xí)題訓(xùn)練丨近五年考試題整理丨思維導(dǎo)圖丨各章節(jié)內(nèi)容梳理

? 《輕一》升級,，學(xué)透練會一套就夠,！ 丨 24年新課“課程,、年限,、服務(wù)”三大升級！

內(nèi)容梳理,！2024年中級會計實務(wù)第九章考情分析及思維導(dǎo)圖

本章闡述了職工薪酬的賬務(wù)處理里原則，各種題型均可以進行考核,。本章近幾年平均分值2分左右,。

知識點

第九章職工薪酬
一般短期薪酬的確認和計量	辭退福利的確認和計量

9習(xí)題

【單項選擇題】

1. 甲公司2×23年12月按照工資總額的標準分配工資費用，其中生產(chǎn)工人工資為200萬元,，生產(chǎn)車間管理人員工資為50萬元,，管理部門人員工資為150萬元;按照工資總額的28%計提社會保險費和住房公積金等、按照工資總額的2%計提工會經(jīng)費,、按照工資總額的2.5%計提職工教育經(jīng)費,。另外本月根據(jù)短期利潤分享計劃，計入生產(chǎn)成本和管理費用的金額合計為80萬元,。根據(jù)上述資料計算甲公司2×23年12月“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方發(fā)生額為(　　)萬元。

A. 480

B. 400

C. 530

D. 610

【正確答案】D

【答案解析】

甲公司2×23年12月“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方發(fā)生額=(200+50+150)×(1+28%+2%+2.5%)+80=610(萬元),，選項D正確,。

【關(guān)聯(lián)知識點】一般短期薪酬的確認和計量

【判斷題】

企業(yè)因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償，如果在年度報告期間結(jié)束后12個月內(nèi)需要全部予以支付的,，則屬于短期薪酬,。(　　)

【正確答案】錯

【答案解析】