股權(quán)激勵程序
精選回答
股權(quán)激勵主要是通過附條件給予員工部分股東權(quán)益,,使其具有主人翁意識,,從而與企業(yè)形成利益共同體,,促進(jìn)企業(yè)與員工共同成長,,從而幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展的長期目標(biāo),。
實(shí)施股權(quán)激勵的程序如下:
1.制定股權(quán)激勵草案;
2.確定價格;
3.披露激勵對象,;
4.聘請律師事務(wù)所對股權(quán)激勵計劃出具法律意見書;
5.征集委托投票權(quán),;
6.對股權(quán)激勵計劃內(nèi)容進(jìn)行表決,。
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