勞動力流動的意義
來源：東奧會計(jì)在線
責(zé)編：楊柳
2023-11-15 16:00:16
精選回答
勞動力流動一般是指勞動力依據(jù)勞動力市場條件變化,，在企業(yè)間,、職業(yè)間、產(chǎn)業(yè)間以及地區(qū)間的移動,。由于勞動力的流動通常能使勞動力得到更有效的利用，從而增加收入,，所以人們?yōu)閯趧恿α鲃铀鶋|支的費(fèi)用也被視為一種投資,。從勞動力市場運(yùn)行的角度來看，勞動力流動機(jī)制可以糾正地區(qū)間就業(yè)不平衡,，減少由技術(shù)變化而引起的人力問題,，減輕與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)變化相聯(lián)系的失業(yè)問題,它還有利于勞動力市場根據(jù)其他市場形勢的變化作出快速的調(diào)整。
勞動力流動必要條件包括什么
存在勞動力流動的主要影響因素：
1,、企業(yè)因素
①企業(yè)規(guī)模：整體影響因素,、工資水平角度、工作機(jī)會角度。
②地理位置,。
③組織文化以及領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,。
2、勞動者因素：年齡,、任職年限,、性別。
3,、市場周期因素：市場松緊程度,、指標(biāo)關(guān)系、勞動力市場周期,。
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