組織結(jié)構(gòu)的權(quán)變因素是什么
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組織結(jié)構(gòu)的權(quán)變因素包括:企業(yè)環(huán)境,、企業(yè)戰(zhàn)略,、企業(yè)技術(shù),、人員素質(zhì),、企業(yè)規(guī)模,、企業(yè)生命周期等。
組織結(jié)構(gòu)的特征因素包括有:管理層次和管理幅度、專業(yè)化程度、地區(qū)分布,、分工形式、關(guān)鍵職能、集權(quán)程度,、規(guī)范化,、制度化程度、職業(yè)化程度,、人員結(jié)構(gòu),。
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