規(guī)模報(bào)酬遞減是什么
精選回答
規(guī)模報(bào)酬遞減是什么:
規(guī)模報(bào)酬遞減是產(chǎn)量增加的比例小于各種生產(chǎn)要素增加的比例。規(guī)模報(bào)酬也稱規(guī)模收益,,是指在其他條件不變的情況下,,企業(yè)內(nèi)部各種生產(chǎn)要素按照相同比例變化時(shí)所帶來(lái)的產(chǎn)量的變化,也就是企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模變化與所引起的產(chǎn)量變化之間的關(guān)系 ,。
規(guī)模報(bào)酬的規(guī)律:
規(guī)模報(bào)酬的規(guī)律是當(dāng)企業(yè)規(guī)模較小時(shí)擴(kuò)大生產(chǎn) ,,則規(guī)模報(bào)酬遞增,此時(shí)企業(yè)會(huì)擴(kuò)大規(guī)模以得到產(chǎn)量遞增所能帶來(lái)的好處,,將生產(chǎn)保持在規(guī)模報(bào)酬不變的階段,。 此后 ,如果企業(yè)繼續(xù)擴(kuò)大生產(chǎn) ,,就會(huì)出現(xiàn)規(guī)模報(bào)酬遞減,。 因此 , 多數(shù)行業(yè)會(huì)有一個(gè)適度最佳規(guī)?;蜻m度規(guī)模,,此時(shí)企業(yè)的單位生產(chǎn)成本最小。
規(guī)模報(bào)酬類型:
1.規(guī)模報(bào)酬遞增,,產(chǎn)量增加的比例大于各種生產(chǎn)要素增加的比例;
2.規(guī)模報(bào)酬不變,,產(chǎn)量增加的比例等于各種生產(chǎn)要素增加的比例;
3.規(guī)模報(bào)酬遞減,產(chǎn)量增加的比例小于各種生產(chǎn)要素增加的比例,。
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