2018中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《金融》預(yù)習(xí)考點(diǎn):人力資源開發(fā)與管理概述
面對(duì)2018中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試,用堅(jiān)韌的毅力去克服每一個(gè)難題,在任何困難面前絕不退縮..東奧小編整理《金融》的知識(shí)點(diǎn),,用用恒心和耐心堅(jiān)持備考,。
【內(nèi)容導(dǎo)航】
人力資源開發(fā)與管理概述
【所屬章節(jié)】
本知識(shí)點(diǎn)屬于《金融》科目第四章商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)與管理
【知識(shí)點(diǎn)】人力資源開發(fā)與管理概述
1. 基本概念
(1)人力資源
是指人口中具有為社會(huì)創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的能力并從事智力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)的人們的總稱,。
(2)人力資源開發(fā)與管理——在現(xiàn)代化管理中居于核心地位
是指為了實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo),,由具體的管理主體根據(jù)人力資源的生理和心理特點(diǎn),運(yùn)用現(xiàn)代化的科學(xué)方法,,對(duì)與一定物質(zhì)相結(jié)合的人力進(jìn)行培訓(xùn),、配置、使用,、評(píng)價(jià)等諸環(huán)節(jié)的總和,。它的目的在于充分挖掘人力資源的潛力,使人力,、物力經(jīng)常保持最佳比例,,力求做到人盡其才,人事相宜,,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)投入和經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出的高效率,。
2. 人力資源開發(fā)與管理的構(gòu)成:
(1)人力資源管理
其職責(zé)主要包括:計(jì)劃、錄用,、保持,、發(fā)展、評(píng)價(jià),、調(diào)整等六個(gè)環(huán)節(jié),。
(2)人力資源開發(fā)
其主要職責(zé)是:進(jìn)行人力資源長(zhǎng)期預(yù)測(cè)和規(guī)劃;提出教育和培訓(xùn)方案,組織和督促實(shí)施;提供勞動(dòng)力市場(chǎng)信息和勞動(dòng)者咨詢服務(wù),,指導(dǎo)企業(yè)和組織招工錄用,。
在備考2018中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試中,堅(jiān)定的確定目標(biāo),,誠(chéng)懇的備戰(zhàn)考試,。獲取中級(jí)經(jīng)濟(jì)師金融知識(shí)點(diǎn)匯總 ,不下苦功夫是不會(huì)獲得成功的,。
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