2014《財務成本管理》基礎考點:業(yè)績的財務計量
【小編導言】現階段進入2014注會基礎備考期,,是打牢基礎的重要階段,,我們一起來學習2014《財務成本管理》基礎考點:業(yè)績的財務計量,。
【內容導航】:
業(yè)績的財務計量

本知識點屬于《財務成本管理》科目第二十章業(yè)績評價第一節(jié)業(yè)績的計量的內容,。
【知識點】:業(yè)績的財務計量
一,、業(yè)績的財務計量
(一)盈利基礎的財務計量
1.凈收益和每股收益
(1)指標計算應注意的問題
計算每股收益時股數的選擇問題:
�,、購墓镜挠芰�,,使用“平均股份數”可以使凈利潤與產生凈利潤的資本保持更好的因果關系,。
�,、趶墓蓶|分享的財富看,使用“年度末股份數”可以更好地體現“同股同權”的經濟現實,。
�,、廴绻煞輸档淖儎硬皇窃霭l(fā)股份引起的,而是發(fā)放股票股利或股票分割造成的,,則投入資本并無實際增長,,使用“年度末股份數”更為合理。
特別項目損益問題:
在評價公司的業(yè)績時,,排除特別項目損益(如自然災害損失和資產被政府沒收等)可以使不同時期和不同公司的“每股收益”有更好的可比性,。
(2)凈收益和每股收益的優(yōu)點和局限性
優(yōu)缺點:(與其他業(yè)績指標相比的優(yōu)點)
可比性較好,對于凈收益和每股收益的計算方法,,各國都有統一的會計準則來進行規(guī)范,統一的規(guī)范為凈收益和每股收益的可比性提供了保障,,這是其他業(yè)績評價指標無法與之相比的,。
可信性較高,凈收益數字是經過審計的,因此其可信性比其他業(yè)績指標要高得多,。
局限性:
�,、贈]有考慮通貨膨脹的影響。
�,、谑找娴拇_認必須具備確定性和可計量型等要求,,這就會忽視價值創(chuàng)造活動的某些成果。
�,、勖抗墒找嬷笜说摹懊抗伞钡摹百|量”不同,,限制了該指標的可比性。
(有的股票平價發(fā)行,,有的股票溢價發(fā)行且每股代表凈資產不同)
�,、芘c其他業(yè)績計量指標相比,凈收益容易被經理人員進行主觀的控制和調整,。
�,、輧羰找嬷笜舜偈构镜男袨槎唐诨焕诠鹃L期,、穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展,。
2.投資報酬率
(1)投資報酬率的概念
①基本公式:投資報酬率=投資報酬/投資額
�,、诔S玫耐顿Y報酬率指標:
總資產凈利率:總資產凈利率=稅后利潤/總資產
凈經營資產凈利率:凈經營資產凈利率=稅后經營凈利潤/凈經營資產
權益凈利率:權益凈利率=稅后利潤/所有者權益
(2)投資報酬率的優(yōu)點和局限性
優(yōu)點:把一個公司賺取的收益和所使用的資產聯系起來,。它是衡量公司資產使用的效率水平的評價指標,是監(jiān)控資產管理和經營策略有效性的有力工具,。
局限性:
�,、偻顿Y報酬率的計算要使用“凈收益”數據,因此作為業(yè)績評價指標具有與“凈收益”類似的缺點,。
�,、诓煌墓景l(fā)展階段,投資報酬率會有變化,。投資報酬率的評價要根據公司的發(fā)展階段進行,。
③投資報酬率的另一個局限性是它誘使經理人員放棄報酬率低于公司平均報酬率但高于公司資本成本的投資機會,。
3.盈利基礎業(yè)績評價的缺點
(1)無法分辨凈投資的數額和投資的時間,。
(2)忽視了風險。它只重視收益而忽視伴隨收益的風險,。
(二)剩余收益基礎的業(yè)績計量
1.剩余收益的概念
(1)剩余收益的一般定義:
剩余收益是依據經濟學的利潤建立的一個會計概念,,是指一項投資的實際報酬與要求的報酬之間的差額,。
(2)計算公式:
剩余收益=收益-應計成本=收益-投資要求的報酬率×投資額
2.剩余收益基礎業(yè)績評價的優(yōu)缺點
優(yōu)點:(1)剩余收益著眼于公司的價值創(chuàng)造過程(2)有利于防止次優(yōu)化
缺點:(1)不便于不同規(guī)模的公司和部門的業(yè)績比較(2)依賴于會計數據的質量
(三)經濟增加值基礎的業(yè)績計量
1.經濟增加值的概念
基本公式:
經濟增加值=調整后稅后經營利潤-加權平均資本成本×調整后的投資資本
與剩余經營收益的聯系:
是剩余經營收益的計算方法之一,或者說是剩余經營收益的一種“版本”,。
與剩余經營收益的區(qū)別:
�,、僭谟嬎憬洕黾又禃r,需要對會計數據進行一系列調整,,包括稅后經營利潤和投資資本,。
②需要根據資本市場的機會成本計算資本成本,,以實現經濟增加值與資本市場的銜接;而剩余收益是根據投資要求的報酬率來計算的,,該投資報酬率可以根據管理的要求做出不同選擇,,帶有一定主觀性,。
2.不同含義的經濟增加值
3.經濟增加值的優(yōu)點和局限性
優(yōu)點:
(1)經濟增加值最直接的與股東財富的創(chuàng)造相聯系。
(2)經濟增加值不僅僅是一種業(yè)績評價指標,,它還是一種全面財務管理和薪金激勵體制的框架,。(經濟增加值的吸引力主要在于它把資本預算、業(yè)績評價和激勵報酬結合起來了,。)
局限性:
(1)由于經濟增加值是絕對數指標,,它的缺點之一是不具有比較不同規(guī)模公司業(yè)績的能力。
(2)經濟增加值也有許多和投資報酬率一樣誤導使用人的缺點,,例如處于成長階段的公司經濟增加值較少,,而處于衰退階段的公司經濟增加值可能較高。
(3)不利于建立一個統一的規(guī)范,。而缺乏統一性的業(yè)績評價指標,,只能在一個公司的歷史分析以及內部評價中使用。
(四)市場增加值基礎的業(yè)績計量
1.含義:市場增加值是總市值和總資本之間的差額,。
2.市場增加值的確定
3.市場增加值的優(yōu)點和局限性
(五)公司業(yè)績的財務計量的缺點
1.財務計量是短期的業(yè)績計量,,如果用來作為獎勵制度的一部分,會鼓勵沒有長期價值的作業(yè)或行為,。
2.忽視價格水平的變化,,使用歷史成本的會計計量會歪曲經濟現實。
3.忽視公司不同發(fā)展階段的差異,。
東奧網站發(fā)布的知識點由于內容及時更新的需要發(fā)布的是往年教材內容,,需要查詢最新知識點內容的考生請參考2014《輕松過關》系列參考書及相關課程。
熱門文章推薦:
東奧獨家巨獻:2014注會備考全網最豐富復習資料集合(不斷更新中�,。�
責任編輯:蜜桃兒
- 上一篇文章: 2014《財務成本管理》基礎考點:財務報表預算
- 下一篇文章: 2014《財務成本管理》基礎考點:業(yè)績的非財務計量