(四)各項扣除的審核

　　1.扣除基本規(guī)定：

　　(1)《企業(yè)所得稅法》第八條規(guī)定,，企業(yè)實(shí)際發(fā)生的與取得收入有關(guān)的,、合理的支出,，準(zhǔn)予在計算應(yīng)納稅所得額時扣除。

　　①有關(guān)的支出，是指與取得收入直接相關(guān)的支出。

　�,、诤侠淼闹С觯�是指符合生產(chǎn)經(jīng)營活動常規(guī),，應(yīng)當(dāng)計入當(dāng)期損益或者有關(guān)資產(chǎn)成本的必要和正常的支出,。

　　(2)企業(yè)發(fā)生的支出應(yīng)當(dāng)區(qū)分收益性支出和資本性支出。收益性支出在發(fā)生當(dāng)期直接扣除;資本性支出應(yīng)當(dāng)分期扣除或者計入有關(guān)資產(chǎn)成本,，不得在發(fā)生當(dāng)期直接扣除,。

　　(3)除另有規(guī)定外，企業(yè)實(shí)際發(fā)生的成本,、費(fèi)用,、稅金、損失和其他支出,，不得重復(fù)扣除,。

　　①成本是指企業(yè)為生產(chǎn)經(jīng)營活動過程中發(fā)生的銷售成本、銷貨成本,、業(yè)務(wù)支出以及其他耗費(fèi),，即企業(yè)銷售商品(產(chǎn)品、材料,、下腳料,、廢料、廢舊物資),、提供勞務(wù),、轉(zhuǎn)讓固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)(包括技術(shù)轉(zhuǎn)讓)的成本,。

　�,、谫M(fèi)用是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動過程中發(fā)生的銷售費(fèi)用、管理費(fèi)用和財務(wù)費(fèi)用,，已經(jīng)計入成本的有關(guān)費(fèi)用除外。

　�,、鄱惤鹗侵钙髽I(yè)實(shí)際發(fā)生的除企業(yè)所得稅和允許抵扣的增值稅以外的各項稅金及附加,。

　　☻通過“營業(yè)稅金及附加”扣除的稅金有：消費(fèi)稅、營業(yè)稅,、城建稅,、教育費(fèi)附加、資源稅,、房地產(chǎn)企業(yè)的土地增值稅,、出口向海關(guān)繳納的關(guān)稅等。

　　☻通過“管理費(fèi)用”扣除的稅金有：房產(chǎn)稅,、土地使用稅,、車船稅、印花稅,。

　　☻通過其他渠道扣除的稅金有：不允許抵扣的增值稅進(jìn)項稅額,、不允許抵扣的已納的消費(fèi)稅、契稅,、耕地占用稅,。

　　④損失企業(yè)經(jīng)營活動中實(shí)際發(fā)生的固定資產(chǎn)和存貨的盤虧,、毀損,、報廢損失，轉(zhuǎn)讓財產(chǎn)損失,，呆賬損失,，壞賬損失，以及遭受自然災(zāi)害等不可抗力因素造成的非常損失及其他損失,。

　　稅前允許扣除的損失是凈損失,，即資產(chǎn)盤虧,、毀損、報廢損失減除責(zé)任人賠償和保險賠款后的余額,。企業(yè)已作為損失處理的資產(chǎn),，在以后納稅年度又全部收回或部分收回時，應(yīng)計入當(dāng)期收入,。

　　詳見：資產(chǎn)損失的所得稅處理

　�,、萜渌�支出指除成本、費(fèi)用,、稅金,、損失外，企業(yè)在經(jīng)營活動中發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān)的,、合理的支出,。

　　2.具體扣除項目的規(guī)定

　　(1)企業(yè)發(fā)生的合理的工資、薪金支出,，準(zhǔn)予據(jù)實(shí)扣除,。

　　☻《條例》規(guī)定，所稱工資薪金,，是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式或者非現(xiàn)金形式的勞動報酬,，包括基本工資、獎金,、津貼,、補(bǔ)貼、年終加薪,、加班工資,，以及與員工任職或者受雇有關(guān)的其他支出。

　　☻《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)第一條規(guī)定,，所稱的“合理工資薪金”,，是指企業(yè)按照股東大會、董事會,、薪酬委員會或相關(guān)管理機(jī)構(gòu)制訂的工資薪金制度規(guī)定實(shí)際發(fā)放給員工的工資薪金,。稅務(wù)機(jī)關(guān)在對工資薪金進(jìn)行合理性確認(rèn)時，可按以下原則掌握：

　�,、倨髽I(yè)制訂了較為規(guī)范的員工工資薪金制度;

　�,、谄髽I(yè)所制訂的工資薪金制度符合行業(yè)及地區(qū)水平;

　　③企業(yè)在一定時期所發(fā)放的工資薪金是相對固定的,，工資薪金的調(diào)整是有序進(jìn)行的;

　�,、芷髽I(yè)對實(shí)際發(fā)放的工資薪金，已依法履行了代扣代繳個人所得稅義務(wù);

　　⑤有關(guān)工資薪金的安排,，不以減少或逃避稅款為目的,。

　　(2)企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出，不超過工資薪金總額14%的部分,，準(zhǔn)予扣除,。

　　(5)企業(yè)依照國務(wù)院有關(guān)主管部門或者省級人民政府規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)為職工繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi),、失業(yè)保險費(fèi),、工傷保險費(fèi)、生育保險費(fèi)等基本社會保險費(fèi)和住房公積金,，準(zhǔn)予扣除,。

　　總結(jié)：企業(yè)按規(guī)定繳納的社會保險費(fèi)是國家鼓勵的，不受限制,，據(jù)實(shí)扣除,。

　　(6)企業(yè)為投資者或者職工支付的補(bǔ)充養(yǎng)老保險費(fèi)、補(bǔ)充醫(yī)療保險費(fèi),，在國務(wù)院財政,、稅務(wù)主管部門規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)，準(zhǔn)予扣除,。

　　提示：《關(guān)于補(bǔ)充養(yǎng)老保險費(fèi)、補(bǔ)充醫(yī)療保險費(fèi)有關(guān)企業(yè)所得稅政策問題的通知》(財稅〔2009〕27號)文件規(guī)定,，自2008年1月1日起,，企業(yè)根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定，為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補(bǔ)充養(yǎng)老保險費(fèi),、補(bǔ)充醫(yī)療保險費(fèi),，分別在不超過職工工資總額5%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分，在計算應(yīng)納稅所得額時準(zhǔn)予扣除;超過的部分,，不予扣除,。

　　(7)除企業(yè)依照國家有關(guān)規(guī)定為特殊工種職工支付的人身安全保險費(fèi)和國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門規(guī)定可以扣除的其他商業(yè)保險費(fèi)外,，企業(yè)為投資者或者職工支付的商業(yè)保險費(fèi),，不得扣除。

　　提示：高危工種的工傷保險,、因公出差航空意外險等可以稅前扣除,。

　　(8)企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)生的合理的不需要資本化的借款費(fèi)用，準(zhǔn)予扣除,。

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