企業(yè)繳納五險一金賬務(wù)處理大攻略
我們都知道,五險一金的繳納是企業(yè)連同個人共同繳納的,,不同的是,,企業(yè)繳納的比例和個人繳納的比例有所差別。那么,,在會計實務(wù)中,,企業(yè)和個人繳納五險一金該如何計算?企業(yè)和個人繳納五險一金又該如何進行賬務(wù)處理呢,?
五險一金公司及個人的繳納比例如下:
1.養(yǎng)老保險:個人繳8%,,單位繳20% ,;
2.失業(yè)保險:個人繳0.5%,單位繳1%,;
3.醫(yī)療保險:個人繳2%,,單位繳8%~10%;
4.住房公積金:個人與單位繳費同等匹配,;
5.工傷保險:個人不繳納,,由用人單位繳納;
6.生育保險:個人不繳納,,由用人單位繳納,。
溫馨提示:不同地域的比例有所不同,具體情況請以當(dāng)?shù)匾?guī)定為準(zhǔn),!
小趙每月工資7 500元,,假設(shè)當(dāng)?shù)匚咫U一金繳納比例為:養(yǎng)老保險:個人繳8%,單位繳20% ,;失業(yè)保險:個人繳0.5%,,單位繳1%;醫(yī)療保險:個人繳2%,,單位繳10%,;住房公積金:住房公積金:單位與個人分別繳納12%;工傷保險:由用人單位繳納1%,;生育保險:由用人單位繳納1%,。
1.公司繳納金額如下:
(1)養(yǎng)老保險:7 500×20%=1 500(元);
(2)失業(yè)保險:7 500×1%=75(元),;
(3)醫(yī)療保險:7 500×10%=750(元),;
(4)住房公積金:7 500×12%=900(元);
(5)工傷保險:7 500×1%=75(元),;
(6)生育保險:7 500×1%=75(元),;
合計應(yīng)繳納:1 500+75+750+900+75+75=3 375(元)。
2.個人繳納金額如下:
(1)養(yǎng)老保險:7 500×8%=600(元),;
(2)醫(yī)療保險:7 500×2%=150(元),;
(3)失業(yè)保險:7 500×0.5%=37.5(元);
(4)住房公積金:7 500×12%=900(元),;
(5)生育保險:僅公司繳納,,個人不繳納;
(6)工傷保險:僅公司繳納,,個人不繳納,;
合計應(yīng)繳納:600+150+37.5+900=1687.5(元)。
這里以【案例】中數(shù)據(jù)為例:
提取時
借:管理費用—社會保險費 2 475
管理費用—住房公積金 900
貸:其他應(yīng)付款—社會保險費 2 475
其他應(yīng)付款—住房公積金 900
交納時
借:其他應(yīng)付款—社會保險費 3 262.5
其他應(yīng)付款—住房公積金 1 800
貸:銀行存款或庫存現(xiàn)金 5 062.5
代扣代繳員工個人負擔(dān)的社保:
借:應(yīng)付職工薪酬—工資 7 500
貸:其他應(yīng)付款—社會保險費 787.5
其他應(yīng)付款—住房公積金 900
庫存現(xiàn)金/銀行存款 5 812.5
以上是小編為大家?guī)淼奈咫U一金賬務(wù)處理,,希望本期內(nèi)容對大家有所幫助!
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