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績(jī)效工資怎么算？

來(lái)源：東奧會(huì)計(jì)在線責(zé)編：東奧實(shí)操2023-09-11 10:33:31

【問(wèn)題】績(jī)效工資怎么算,？

績(jī)效工資怎么算,？

【答案】

比如A先生到一家工廠工作,，合同約定基本工資2800元,，月工作22天,，每日工作8小時(shí),，包括吃飯時(shí)間（加班費(fèi)另算）,?？?jī)效工資每小時(shí)工價(jià)23元×8小時(shí)=184元，184×22=4048元,，績(jī)效工資4048元+基本工資2800元=6848元,，則張先生的應(yīng)發(fā)工資是6848元。

很多用人單位僅僅以基本工資作為勞動(dòng)者加班工資的基數(shù),，這顯然是錯(cuò)誤的,，是不按照勞動(dòng)法支付延長(zhǎng)工作時(shí)間勞動(dòng)報(bào)酬的違法行為。

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