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直接人工差異_CMA《財務規(guī)劃、績效與分析》每日一練

來源:東奧會計在線責編:楊柳2020-03-03 10:54:13

備考2020年CMA考試,,一定要堅持到最后。勤奮是成功之母,,懶惰是萬惡之源,??荚嚥煌ㄟ^的原因之一,就是中途放棄,,惰性太強,。東奧小編已經為您準備好了習題,快來做練習題吧,。

【單項選擇題】

Intelligence是一家連鎖的星級酒店,,酒店提供客房打掃服務,,每到掃一件客房的標準用時為15分鐘,。本周,酒店為160個房間提供服務,,在進行成本分析時得出本周有直接人工工資率差異不利差異$19,,直接人工效率有利差異$14。假如,,Intelligence公司標準直接人工工時工資率為$7/人工工時,計算確定實際人工工時工資率及實際工時數(shù)(),。

A.工資率$6.55,,工時42.00

B.工資率$6.67,,工時42.71

C.工資率$7.45,工時42.00

D.工資率$7.50,,工時38.00

CMA練習題

【正確答案】D

【答案解析】

實際每工時工資率為$7.50,,實際工時為38,,計算如下:

直接人工工資率差異=AH×(AR-SR);19U=AH×(AR-7)

直接人工效率差異=SR×(AH-SH);14F=7×(AH-40)

通過直接人工效率差異可以計算出AH(實際人工小時)是38小時,然后將實際人工小時帶入到直接人工工資率差異中可以計算出AR(實際工資率)$7.5,。

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注:以上習題內容出自東奧教研專家團隊

備考CMA考試需要鍥而不舍的精神,。小編為您準備了CMA考試試題,,快來檢測學習成果吧。東奧小編預祝大家順利通過CMA考試,。

(本文是東奧會計在線原創(chuàng)文章,,僅供考生學習使用,,禁止任何形式的轉載)


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