【答疑精選】《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》之職工年休假

　　【東奧小編】新一輪的預(yù)習(xí)備考即將起航,，各位備考的學(xué)員,，在學(xué)習(xí)的過(guò)程中，無(wú)論是做題還是看書,，都會(huì)遇到一些不理解和弄不懂的地方,，這是大家可以通過(guò)東奧的答疑版塊向東奧的老師們請(qǐng)教。同時(shí),，也可以在東奧論壇進(jìn)行交流討論,。

　　答疑精選內(nèi)容：《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》之職工年休假

　　【學(xué)員提問(wèn)】

　　職工累計(jì)工作滿一年不滿10年的，年休假5天,。 但是在現(xiàn)實(shí)工作中的話,，都是去一個(gè)新的單位工作滿一年才給年假，而不是累計(jì)工作滿一年?比如我2010.1.1-2010.8.1在甲公司上班,。2010.8.2-2010.12.31在乙公司上班,，那么我還可以在乙公司享受年休假嗎

　　【東奧老師回答】

　　尊敬的學(xué)員，您好：

　　職工累計(jì)工作滿一年不滿10年的,，年休假5天,。

　　在現(xiàn)實(shí)工作中，是去一個(gè)新的單位工作滿一年才給年假,，而不是累計(jì)工作滿一年,。比如我2010.1.1-2010.8.1在甲公司上班。2010.8.2-2010.12.31在乙公司上班，按照規(guī)定,，在2011年1月1日工作滿1年后,，就可以在乙公司享受年休假5天。現(xiàn)實(shí)中有些做法是與法律規(guī)定不符的,，現(xiàn)在就業(yè)難,，很少有人跟老板據(jù)理力爭(zhēng)，保住工作要緊,。我們考試不要受現(xiàn)實(shí)不規(guī)范做法的影響,，按照教材的規(guī)定回答問(wèn)題。

　　祝您學(xué)習(xí)愉快,！

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