員工喝的桶裝水計入什么科目
精選回答
員工喝的桶裝水計入福利費用,。
福利費的開支范圍,，國家是有明文規(guī)定的,，主要應(yīng)用于職工生活困難補助,、職工醫(yī)藥費,、職工工傷赴外地就醫(yī)路費以及企業(yè)福利部門的各項開支等,。福利部門主要包括：醫(yī)務(wù)室,、托兒所,、幼兒園,。
緊扣“企業(yè)用于職工個人的福利”主題。不包括職工集體福利設(shè)施購建支出(比如建蓋醫(yī)務(wù)室、托兒所,、幼兒園的支出,，這項支出列在“盈余公積”賬戶);有一些政策性的福利，如某些崗位的勞動保護費等以及“為職工繳納的醫(yī)療保險金”與“養(yǎng)老保險”,、“失業(yè)保險”,、“工傷保險”一道計入“管理費用”。
新會計準(zhǔn)則取消了應(yīng)付福利費科目,，福利費不用提取了,。
如果執(zhí)行新會計準(zhǔn)則，會計分錄：
(1)發(fā)生福利費支出時
借：應(yīng)付職工薪酬--職工福利費
貸：庫存現(xiàn)金等
(2)月末,，分配時
借：管理費用--福利費
貸：應(yīng)付職工薪酬--職工福利費
(3)結(jié)轉(zhuǎn)損益時
借：本年利潤
貸：管理費用--福利費
如果執(zhí)行原企業(yè)會計制度,，福利費可以提取，也可以不提取,。
(1)如果提取,，按以前會計分錄做。
(2)如果不提取,，發(fā)生的福利費支出,，直接計入“管理費用--福利費”科目。
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